Πρώτη δύναμη μετά από πολλά χρόνια και με απόλυτη πλειοψηφία αναδείχθηκε η ΔΑΣ στις αρχαιρεσίες του Σωματείου Εργαζομένων Δήμου Χαλανδρίου. Για το Διοικητικό Συμβούλιο ψήφισαν 209 εργαζόμενοι, λευκά - άκυρα 23. Η ΔΑΣ ΟΤΑ πήρε 94 ψήφους και 6 έδρες. Το «Ανοικτό - Ενιαίο» ψηφοδέλτιο πήρε 92 ψήφους και 5 έδρες. Για αντιπροσώπους στην ΠΟΕ ΟΤΑ ψήφισαν 209 εργαζόμενοι, λευκά - άκυρα 17. Η ΔΑΣ ΟΤΑ πήρε 87 ψήφους και εξέλεξε 1 αντιπρόσωπο. Το «Ανοικτό - Ενιαίο» ψηφοδέλτιο έλαβε 105 ψήφους και εξέλεξε 2 αντιπροσώπους. Η ΔΑΣ χαιρετίζει τους εργαζόμενους «που με την ψήφο τους γύρισαν σελίδα, επέλεξαν να στηρίξουν τον δρόμο του αγώνα, της ενότητας των εργαζομένων, της πάλης για τις σύγχρονες ανάγκες μας».

Σε συμμετοχή στην εκλογοαπολογιστική του Συνέλευση καλεί το Σωματείο Οικοδόμων και Συναφών Επαγγελμάτων Καβάλας, σήμερα Τετάρτη, στις 6 μ.μ. στο Στέκι των Σωματείων (Αρ. Στάνη 1). Θέματα της συνέλευσης είναι: α) Απολογισμός ΔΣ και προγραμματισμός δράσης, β) οικονομικός απολογισμός, γ) ημερομηνία διεξαγωγής εκλογών, δ) εκλογή εφορευτικής επιτροπής και ε) απόφαση για αντιπροσώπευση του Σωματείου στη ΓΣΕΕ.

Εκδήλωση με θέμα «Οι επιπτώσεις των συνθηκών εργασίας στον γυναικείο οργανισμό - αγώνας για ασφαλείς συνθήκες εργασίας η απάντησή μας», διοργανώνει το Συνδικάτο Εργατοϋπαλλήλων Γάλακτος - Τροφίμων - Ποτών Ημαθίας - Πέλλας, την Παρασκευή 29/4 στις 6 μ.μ., στο Εργατικό Κέντρο Νάουσας. Θα μιλήσουν ο Γιώργος Καρτσιούνης, διευθυντής Ορθοπαιδικής κλινικής Νοσοκομείου Βέροιας και πρόεδρος της Ενωσης Ιατρών Νοσοκομείων και Κέντρων Υγείας νομού Ημαθίας, και ο Θωμάς Θεοδωρίδης, μηχανολόγος μηχανικός, τεχνικός Ασφαλείας.

Συσκέψεις με αγρότες που είδαν μέρος της παραγωγής τους να καταστρέφεται και δεν προβλέπεται να αποζημιωθούν εξολοκλήρου, εξαιτίας του αναχρονιστικού κανονισμού του ΕΛΓΑ, οργάνωσε τις προηγούμενες μέρες ο Αγροτικός Σύλλογος Ζαγοράς.

Στην πρώτη σύσκεψη αναδείχτηκε η σοβαρή καταστροφή που είχαν φέτος πάνω από 70 παραγωγοί με την ξήρανση πολλών δένδρων από επιδρομή ποντικιών στις ρίζες. Το αίτημα των αγροτών για αποζημίωση απορρίφθηκε από τον ΕΛΓΑ καθώς δεν προβλέπεται βάσει κανονισμού παρά το γεγονός ότι οι παραγωγοί πληρώνουν ασφάλιστρα.

Στη δεύτερη σύσκεψη, οι Αγροτικοί Σύλλογοι Ζαγοράς και Μακρυρράχης ανέδειξαν και το θέμα των κουτσουρεμένων αποζημιώσεων που έλαβαν οι παραγωγοί για τη ζημιά που έπαθαν την προηγούμενη καλλιεργητική περίοδο στα κάστανα. Οι πενιχρές αποζημιώσεις αφορούν όλη την περιοχή, ενώ ανεξάρτητα από το μέγεθος της ζημιάς, τα χρήματα ανά στρέμμα είναι τα ίδια και χωρίς δικαίωμα ένστασης για τους αγρότες. Παρά τις αναγγελίες ότι θα αποζημιωθούν για ζημιές από βροχοπτώσεις, χαλαζοπτώσεις, καύσωνα κ.λπ., δεν μπήκε ούτε ευρώ στους λογαριασμούς των μηλοπαραγωγών για τις αντίστοιχες ζημιές.

Ο Αγροτικός Σύλλογος θα οργανώσει και άλλη σύσκεψη, καλώντας τους βιοπαλαιστές αγρότες σε αγώνα για: Να πληρωθούν άμεσα οι αποζημιώσεις προς τους μηλοπαραγωγούς. Να μπει ενισχυτική πληρωμή στους καστανοπαραγωγούς. Να αποζημιωθούν οι αγρότες που ξεράθηκαν τα δένδρα τους εξαιτίας των ποντικών. Αλλαγή του κανονισμού του ΕΛΓΑ ώστε να ασφαλίζει και να αποζημιώνει την παραγωγή και το κεφάλαιο στο 100%, άμεσα και δίκαια, από όλους τους φυσικούς κινδύνους και τις νόσους, χωρίς εξαιρέσεις και σε όλα τα στάδια της παραγωγής. Επαρκή κρατική χρηματοδότηση του ΕΛΓΑ.

Από παλιότερη διαμαρτυρία σωματείων της Ξάνθης

Μετά από 4,5 χρόνια, αμέτρητες αναβολές και διακοπές στις συνεδριάσεις του ποινικού δικαστηρίου, κυρίως λόγω τακτικισμών των συνηγόρων της εργοδοσίας, το δικαστήριο ανακοίνωσε στην αστυνομοκρατούμενη αίθουσα του δικαστικού μεγάρου Ξάνθης την απόφαση με την οποία ο εργοδότης της ΕΛΒΙΖ κρίθηκε αθώος.

Ο θάνατος του εργάτη ήταν αποτέλεσμα έκρηξης κατά τη συντήρηση δεξαμενής συμπυκνωμάτων. Στην ακροαματική διαδικασία η εργοδοσία παρουσιάστηκε ως αφεντικό - «άγγελος» και η ΕΛΒΙΖ ως «εργασιακός παράδεισος», με τη συμβολή και του προέδρου του Σωματείου Εργαζομένων από το Πλατύ Ημαθίας. Κι αυτό παρά το γεγονός ότι στο συγκεκριμένο εργοστάσιο υπήρξε και άλλο θανατηφόρο εργατικό «ατύχημα» το 2020.

Οι δικηγόροι της οικογένειας, οι μάρτυρες και οι εμπειρογνώμονες μηχανικοί που κατέθεσαν - όπως τονίζει σε ανακοίνωσή της η Ενωση Ιδιωτικών Υπαλλήλων και Εμποροϋπαλλήλων Ξάνθης - προσκόμισαν αδιάσειστα στοιχεία για τις απαράδεκτες εργασιακές συνθήκες και τις ευθύνες της εργοδοσίας. Αλλά και οι μηχανικοί του Τμήματος Επιθεώρησης Ασφάλειας και Υγείας, που έκαναν την πραγματογνωμοσύνη, υπήρξαν κατηγορηματικοί για τις ευθύνες της εργοδοσίας και της επέβαλαν διοικητικό πρόστιμο για το «ατύχημα».

«Η οικογένεια Γριβάκη είναι γεγονός ότι τάχθηκε απέναντι σε όλη τη μεγαλοεργοδοσία της Ξάνθης», σημειώνει η Ενωση και προσθέτει ότι «πίσω από την ΕΛΒΙΖ ουσιαστικά κάθονταν στο σκαμνί και οι υπόλοιποι εργοδότες, που στις εγκαταστάσεις τους έχουν συμβεί εργατικά "ατυχήματα", θανατηφόρα και μη. Στο εργοτάξιο του "Ακτωρα", στον υποσταθμό της ΔΕΗ, στα "Πλαστικά Θράκης", στη ΣΕΚΑΠ, στην "e-food" κ.α. (...) Η ανάπτυξή τους δεν χωρά καταδικαστικές αποφάσεις για τους εργοδότες, χωρά όμως σακατεμένους και νεκρούς εργάτες, τεράστια ποσοστά κέρδους, σμπαραλιασμένα εργασιακά και συνδικαλιστικά δικαιώματα».

Η Ενωση τονίζει επίσης πως η απόφαση του δικαστηρίου «είναι μια καθαρά πολιτική απόφαση», η οποία δίνει το ελεύθερο στη μεγαλοεργοδοσία να συνεχίσει στην ίδια τακτική, να θυσιάζει ζωές στον βωμό των κερδών της, να «παίρνει κεφάλια» και να απολύει εργάτες, όπως πρόσφατα στην «Sunlight».

Σημειώνει ακόμα ότι «η αστική Δικαιοσύνη είναι συνέχεια στο πλάι της μεγαλοεργοδοσίας, παίζει συγκεκριμένο ρόλο και δεν είναι ανεξάρτητη». Οτι με την απόφαση δίνεται το ελεύθερο για τη μετατροπή της Θράκης σε μία απέραντη «ειδική οικονομική ζώνη», τώρα που αναθερμαίνεται και το ενδιαφέρον των «επενδυτών» για τη Θράκη, με την έκθεση για την ανάπτυξή της.

«Υποθέσεις για τα εργατικά "ατυχήματα", όπως του Φ. Γριβάκη, θα δικαιωθούν μέσα από τους αγώνες για δουλειά με δικαιώματα, με Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας, με αυξήσεις ουσιαστικές στις σύγχρονες ανάγκες των εργαζομένων και όχι τα ψίχουλα που πετάει σήμερα η κυβέρνηση της ΝΔ, για μέτρα ασφάλειας και υγείας στους εργασιακούς χώρους, που πρέπει να αγωνίζονται τα σωματεία και οι εργαζόμενοι, να προλαμβάνουν οι εργοδότες, ώστε να μη φτάνουμε σε θλιβερά γεγονότα και να θρηνούμε θύματα», προσθέτει η ανακοίνωση και καταλήγει ότι αν και εκκρεμεί η εκδίκαση του αστικού δικαστηρίου, στη συνείδηση των εργαζομένων η καταδίκη της εργοδοσίας της ΕΛΒΙΖ είναι δεδομένη.

Τη δημιουργία νέων δομών και τη δωρεάν Προσχολική Αγωγή όλων των παιδιών διεκδικεί η ΔΑΣ ΟΤΑ, με αφορμή το κυβερνητικό πρόγραμμα «παιδοφύλαξης» «Νταντάδες της γειτονιάς». Το συγκεκριμένο πρόγραμμα θα υλοποιηθεί σε πιλοτικό επίπεδο σε 32 δήμους της χώρας έως τις 31/12/2022, με σκοπό τη σταδιακή εφαρμογή του σε όλη την επικράτεια. Αφορά στη φύλαξη βρεφών ηλικίας 2 μηνών έως 2,5 ετών, είτε εντός της οικογενειακής εστίας είτε στο σπίτι των επιμελητών - φροντιστών.

Σε πρώτη φάση έχει ανοίξει η πλατφόρμα για την εγγραφή επιμελητών και επιμελητριών και στη συνέχεια θα τεθεί σε λειτουργία η πλατφόρμα για να καταθέσουν αίτηση και τα απαραίτητα δικαιολογητικά οι ενδιαφερόμενοι γονείς. Το υπουργείο Εργασίας, που υλοποιεί το πρόγραμμα με χρηματοδότηση από το ΕΣΠΑ, τονίζει ότι στόχος είναι τόσο η «επανένταξη» των μητέρων στην αγορά εργασίας όσο και η «μείωση της αδήλωτης εργασίας» των φροντιστών.

«Οταν διαφημίζουν την ευκολία τού να παρκάρουν οι απελπισμένοι γονείς τα παιδιά (λόγω πίεσης από τη δουλειά για άμεση επιστροφή τους) σε χώρο είτε της οικίας τους είτε του φροντιστή είτε σε άλλον χώρο που θα υποδείξουν εκείνοι, εννοούν ότι οι βρεφικοί σταθμοί που υπάρχουν δεν καλύπτουν σε καμία περίπτωση τις ανάγκες της λαϊκής οικογένειας και ότι δεν είναι διατεθειμένοι να χτίσουν και να επανδρώσουν νέους», σημειώνει στην ανακοίνωσή της η ΔΑΣ ΟΤΑ.

«Δεν μπορούμε να ανεχτούμε την παραπέρα υποβάθμιση της Προσχολικής Αγωγής σε βάρος των αναγκών και των δικαιωμάτων όλων των παιδιών», ξεκαθαρίζει η ΔΑΣ και απαιτεί: Ιδρυση νέων δομών Προσχολικής Αγωγής (βρεφικοί σταθμοί, παιδικοί σταθμοί, νηπιαγωγεία), σε ασφαλή κτίρια, με όλους τους απαραίτητους χώρους, για ολοκληρωμένη Προσχολική Αγωγή και φροντίδα, με πλήρη και ασφαλή εξοπλισμό. Δωρεάν Προσχολική Αγωγή σε όλες τις δομές, χωρίς καμία άμεση ή έμμεση χρηματική επιβάρυνση (π.χ. τροφεία, voucher, κ.λπ.) κ.ά.