Οι «κρυφές» ανατροπές του νέου Ασφαλιστικού, που κρύβονται στις «λεπτομέρειες» των εγκυκλίων που θα εξειδικεύσουν τον νόμο - λαιμητόμο 4387/2016, που έτσι και αλλιώς οδηγεί σε πολύ μικρότερες συντάξεις σε σχέση με το προηγούμενο σύστημα, επιβεβαιώνονται και στην περίπτωση της έκδοσης σχετικής εγκυκλίου του Γενικού Λογιστηρίου του Κράτους που αφορά στη συνταξιοδότηση των δημοσίων υπαλλήλων και των ενστόλων. Βασικός στόχος της εγκυκλίου είναι να καθορίσει ποιες ομάδες δημοσίων υπαλλήλων και ενστόλων θα συνταξιοδοτηθούν με τον νέο νόμο, με ορόσημο τις 12/5/2016.

Σύμφωνα με την εγκύκλιο, η σύνταξη των δημοσίων υπαλλήλων θα συνεχίσει να υπολογίζεται με βάση τις συνταξιοδοτικές διατάξεις που ίσχυαν στις 31/12/2014 για όσους η υπαλληλική σχέση λύθηκε μέχρι και τις 12/5/2016. Από αυτό το γενικό κανόνα εξαιρούνται: Οσοι, αν και αποχώρησαν από την υπηρεσία τους πριν απ' αυτή την ημερομηνία, εντούτοις είχαν συμπληρώσει μόνο 15 έτη ασφάλισης και μέχρι τότε δεν είχαν συμπληρώσει το προβλεπόμενο κατά περίπτωση όριο ηλικίας. Οσοι παρέμειναν στην υπηρεσία τους αμειβόμενοι παρά το γεγονός ότι θα έπρεπε να έχουν αυτοδικαίως απολυθεί από την υπηρεσία τους, δηλαδή η διακοπή της υπαλληλικής τους σχέσης επήλθε ή θα επέλθει μετά τις 13 Μάη του 2016. Οσοι συνταξιούχοι του Δημοσίου των οποίων η σύνταξη έχει υπολογιστεί με τις διατάξεις που ίσχυαν μέχρι τις 31/12/2014, επανήλθαν στην υπηρεσία τους εκ νέου και αποχωρήσουν μετά τις 13/5/2016. Επίσης, οι συντάξεις που είχαν κανονιστεί έως 12/5/2016 με μελλοντική καταβολή, θα υπολογιστούν με το νέο Ασφαλιστικό. Με τις παλαιότερες διατάξεις θα μπορεί να υπολογιστεί η σύνταξη μόνο εάν ο δημόσιος υπάλληλος ζητήσει καταβολή μειωμένης σύνταξης.

Σύμφωνα με τον νόμο και την εγκύκλιο, θα προκύψουν και νέες μειώσεις στις αποδιδόμενες συντάξεις στις περιπτώσεις διπλοσυνταξιούχων, οι οποίοι με την άθροιση των κύριων συντάξεών τους εμπίπτουν στα όρια επιβολής της λεγόμενης «εισφοράς αλληλεγγύης». Αυτό θα γίνει γιατί μετά την ένταξη στον ΕΦΚΑ θα υπάρχουν συνταξιούχοι που θα λαμβάνουν δύο κύριες συντάξεις και ο νέος φορέας θα χορηγεί το άθροισμά τους, σε μία σύνταξη. Ετσι, αν οι συντάξεις αυτές προέρχονται από ίδια αιτία, δηλαδή εξ ιδίου δικαιώματος (από το Δημόσιο και π.χ. από το ΙΚΑ) θα αθροίζονται και ως εκ τούτου σε πολλούς θα επιβάλλεται το χαράτσι. Δεν θα αθροίζονται οι κύριες συντάξεις αν η σύνταξη προέρχεται από διαφορετική αιτία, δηλαδή από μεταβίβαση. Σε αυτήν την περίπτωση ο ΕΦΚΑ θα καταβάλλει χωριστά τις συντάξεις. Ολα τα παραπάνω ισχύουν και για την περίπτωση των ενστόλων (συνταξιοδότηση για τα στελέχη των Ενόπλων Δυνάμεων, των Σωμάτων Ασφαλείας και του Πυροσβεστικού Σώματος), με τη διαφορά ότι η ημερομηνία - «ορόσημο» έχει οριστεί η 30ή Ιούνη 2016.

Ο ν. 4387/2016 και κατ' επέκταση η εγκύκλιος που εκδόθηκε επιβάλλει περικοπές και στις προσαυξήσεις σε συντάξεις δημοσίων υπαλλήλων λόγω τέκνων, καθώς σε όσες συντάξεις εκδίδονται με τον νέο τρόπο τα επιδόματα τέκνων περικόπτονται σε μεγάλο βαθμό, αφού υπάγονται σε εισοδηματικά κριτήρια. Ειδικότερα, οι νέοι συνταξιούχοι, στο μεγαλύτερο μέρος τους και σίγουρα αυτοί που οι συντάξεις τους υπερβαίνουν τα εισοδηματικά κριτήρια που προβλέπονται από τις σχετικές διατάξεις για το «ενιαίο επίδομα στήριξης τέκνων» και το ειδικό επίδομα τριτέκνων, πολυτέκνων δεν θα λαμβάνουν τα επιδόματα.

Με άλλη διάταξη ορίζεται ότι η προσωρινή σύνταξη θα δίνεται στους δημοσίους υπαλλήλους με τους ίδιους όρους που ίσχυαν, ανεξάρτητα αν η λύση της εργασιακής τους σχέσης επήλθε πριν ή μετά την ψήφιση του ν. 4387/2016, όμως όπως διευκρινίζεται δεν θα δίνεται προσωρινή στην περίπτωση που ο υπάλληλος λαμβάνει άλλη σύνταξη ή στην περίπτωση που για να θεμελιώσει δικαίωμα απαιτείται η αναγνώριση χρόνων ασφάλισης.

Τις τέσσερις απολύσεις εργατριών, στις οποίες προχώρησε η επιχείρηση «ONE PHARMA» από το εργοστάσιό της στο Σχηματάρι, καταγγέλλει το Συνδικάτο Φαρμάκου, Καλλυντικού και συναφών επαγγελμάτων Βοιωτίας, Εύβοιας και περιοχής Αυλώνα. Παράλληλα, χαιρετίζει τον αγώνα που δίνουν οι εργαζόμενοι για την ακύρωσή τους. Οι τρεις απολύσεις έγιναν την περασμένη Παρασκευή, ενώ ακολούθησε η τέταρτη τη Δευτέρα. Την ίδια μέρα, το σωματείο, μαζί με την Ομοσπονδία του κλάδου και συνδικαλιστές των ταξικών δυνάμεων από το Εργατικό Κέντρο Θήβας, έκανε παρέμβαση στη διεύθυνση του εργοστασίου. Ακολούθησε γενική συνέλευση και δίωρη στάση εργασίας των εργαζομένων.

Σύμφωνα με όσα αναφέρει το Συνδικάτο, στη συνάντηση που έγινε με την αντιπροσωπεία των συνδικαλιστών η εργοδοσία δικαιολόγησε τις απολύσεις, υποστηρίζοντας ότι «η εταιρεία αντιμετωπίζει χρόνια οικονομικά προβλήματα» και ότι «οι απολύσεις ήταν αναγκαίες ώστε να "νοικοκυρευτεί" η κατάσταση». Ισχυρίστηκε ακόμα ότι «οι απολύσεις των τεσσάρων εργαζομένων έγιναν για να διασφαλιστούν οι θέσεις εργασίας των υπολοίπων».

Το Συνδικάτο σημειώνει ότι το εν λόγω επιχείρημα, πέρα από σαθρό, επιχειρεί να στρέψει τον έναν εργαζόμενο απέναντι στον άλλο. Τονίζει πως η υποτιθέμενη «διασφάλιση» των θέσεων εργασίας είναι στάχτη στα μάτια των εργαζομένων, καλώντας τους να βρίσκονται σε επιφυλακή. Οπως εξηγεί, «ο ανταγωνισμός στον κλάδο του Φαρμάκου "σπάει κόκαλα"» και την ίδια στιγμή οι εργοδότες «εκτός από τις απολύσεις έχουν στα χέρια τους μια σειρά αντεργατικά εργαλεία που τους έχουν εξασφαλίσει διαχρονικά τόσο οι προηγούμενες κυβερνήσεις όσο και η σημερινή: εκ περιτροπής εργασία, μειώσεις μισθών, καθυστερήσεις πληρωμών, εργολαβίες κ.ά.».