ΡΙΖΟΣΠΑΣΤΗΣ
ΡΙΖΟΣΠΑΣΤΗΣ
Τετάρτη 6 Οχτώβρη 2004
Σελ. /40
ΕΡΓΑΤΙΚΑ
ΟΤΕ
Απολύσεις και ξήλωμα των εργασιακών σχέσεων μέχρι το 2005

Ετοιμότητα για διάλογο δηλώνει η συμβιβασμένη πλειοψηφία της Ομοσπονδίας!

Στοιχεία που επιβεβαιώνουν πλήρως τις προθέσεις της διοίκησης του ΟΤΕ, να μειώσει - με τις ευλογίες της κυβέρνησης - κατά 6.250 εργαζόμενους τις θέσεις εργασίας και να άρει τη μονιμότητα στο όνομα της αύξησης της ανταγωνιστικότητας της επιχείρησης και της πλήρους ιδιωτικοποίησής της, παρουσιάστηκαν στη χτεσινή συνέντευξη Τύπου της Ομοσπονδίας Εργαζομένων (ΟΜΕ-ΟΤΕ). Οι εξελίξεις αυτές προδιαγράφουν, ταυτόχρονα, τη μεγάλη αύξηση του βαθμού εκμετάλλευσης των εργαζομένων που απομένουν και θα εξαναγκαστούν να φέρουν εις πέρας τον ίδιο και παραπάνω όγκο εργασίας. Ταυτόχρονα, θα προκληθεί τεράστια επιβάρυνση στα ασφαλιστικά τους ταμεία που, με τον έναν ή τον άλλον τρόπο, θα πληρώσουν εργαζόμενοι και συνταξιούχοι.

Την ίδια στιγμή η συμβιβασμένη πλειοψηφία της Ομοσπονδίας αντί να κατεβάσει τους εργαζόμενους στο δρόμο δηλώνει «ετοιμότητα για διάλογο... με τη διοίκηση του ΟΤΕ και με την κυβέρνηση»!!! Μάλιστα, και οι τρεις παρατάξεις - ΠΑΣΚΕ, ΔΑΚΕ και «Αγωνιστική Συνεργασία» (ΣΥΝ) - αποδέχονται την ανάγκη αύξησης της ανταγωνιστικότητας. Είναι η ίδια τακτική της συναίνεσης και της υποταγής που συνηγόρησε ώστε το 1994 να ανοίξει ο δρόμος για την ιδιωτικοποίηση του ΟΤΕ, η οποία με τη σειρά της οδήγησε στις απολύσεις περίπου 12.000 εργαζομένων μέχρι σήμερα.

Στη συνέντευξη παρουσιάστηκε τρισέλιδο έγγραφο του προέδρου του ΟΤΕ, Π. Βουρλούμη, προς το προσωπικό της επιχείρησης (με ημερομηνία 4/10/2004), όπου σημειώνεται ότι «ερευνάται το ενδεχόμενο συνταξιοδότησης όσων έχουν συμπληρώσει 50 χρόνια ηλικίας και 27 χρόνια υπηρεσίας. Σε όλες τις περιπτώσεις ο στόχος είναι να αποχωρήσουν το 2005 περίπου 6.000 εργαζόμενοι», για να συμπληρώσει ότι «για να επιβιώσει ο ΟΤΕ, η αναδιοργάνωση και μείωση του προσωπικού είναι μονόδρομοι». Οι απολύσεις αυτές δεν μπορούν, φυσικά, να αναπληρωθούν από τη σχεδιαζόμενη πρόσληψη 2.000 εργαζομένων. Ταυτόχρονα, καλεί το κράτος «να αναλάβει το κόστος της πρόωρης συνταξιοδότησης» και θεωρεί το δικαίωμα στη μόνιμη και σταθερή εργασία εμπόδιο στην ανάπτυξη της επιχείρησης, γι' αυτό «χρειάζεται... άμεσα η καθιέρωση ενός ευέλικτου συστήματος προσλήψεων, αμοιβών και επαγγελματικής εξέλιξης του προσωπικού ώστε να μπορεί η επιχείρηση να λειτουργεί με τους νόμους της αγοράς». Δηλαδή, επιδιώκεται η κατάργηση της υποχρέωσης του ΟΤΕ να προσλαμβάνει με σχέση μονιμότητας και να μπορεί να προσλαμβάνει αλλά και να αμείβει σύμφωνα με τους «κανόνες» που επιβάλλουν το χτύπημα του σταθερού ωραρίου, τις ευέλικτες μορφές απασχόλησης και τη σύνδεση της αμοιβής με την παραγωγικότητα. Ζητήματα που ήδη έχει δεχτεί και υπογράψει η συμβιβασμένη πλειοψηφία της Ομοσπονδίας.

Παρ' όλ' αυτά η συμβιβασμένη πλειοψηφία της ΟΜΕ-ΟΤΕ επιμένει να ζητά διάλογο. Στη χτεσινή συνέντευξη Τύπου ο πρόεδρος της Ομοσπονδίας, Γ. Παναγόπουλος, είπε ότι «υποστηρίζουμε ότι βασικό ζητούμενο... είναι η ύπαρξη ολοκληρωμένου στρατηγικού σχεδίου ανάπτυξης του ΟΤΕ», στα πλαίσια του οποίου «μπορούμε να επανακαθορίσουμε τον επενδυτικό προσανατολισμό του ΟΤΕ, να ασκήσουμε επιθετική εμπορική πολιτική και να κάνουμε τολμηρά βήματα στον τομέα της συνολικής αναδιοργάνωσής του, σε επίπεδο ομίλου» (αυτά λέγονται όχι από κάποιον κεφαλαιοκράτη ή διευθυντικό του στέλεχος αλλά από συνδικαλιστικό εκπρόσωπο εργατών!), και άλλα παρόμοια, για να καταλήξει ότι μόνο σε αυτά τα πλαίσια «μπορούμε να συμμετέχουμε σε έναν ουσιαστικό διάλογο για μια συνολική πολιτική ανθρώπινου δυναμικού»!!!

Ο Λ. Παπακωνσταντόπουλος, στέλεχος της ΕΣΚ-ΟΤΕ και μέλος του ΔΣ της Ομοσπονδίας, μιλώντας στο «Ρ» επισήμανε: «Στόχος των προηγούμενων κυβερνήσεων του ΠΑΣΟΚ και της σημερινής της ΝΔ είναι η πλήρης ιδιωτικοποίηση του ΟΤΕ. Οι προηγούμενες και οι επικείμενες απολύσεις σε συνδυασμό με την ελαστικοποίηση των εργασιακών σχέσεων στόχο έχουν να παραδώσουν έναν "καθαρό" και κερδοφόρο ΟΤΕ στο πολυεθνικό κεφάλαιο. Η στάση της πλειοψηφίας της Ομοσπονδίας στηρίζει, ουσιαστικά, τις στρατηγικές επιλογές του μεγάλου κεφαλαίου. Οι ταξικές συνδικαλιστικές δυνάμεις στο χώρο των τηλεπικοινωνιών και το ΠΑΜΕ καλούν τους εργαζόμενους του ΟΤΕ να μη δείξουν καμία ανοχή στα κόμματα της πλουτοκρατίας και στη συμβιβασμένη ηγεσία του συνδικαλιστικού κινήματος. Για τους εργαζόμενους ένας δρόμος υπάρχει: Ο δρόμος του αγώνα για την υπεράσπιση και διεύρυνση των κατακτήσεών τους».

Στο βωμό των κερδών

Το τελευταίο διάστημα, μια σειρά μεγάλες επιχειρήσεις ή επιχειρηματικοί κολοσσοί, έχουν βάλει μπρος όλους τους μηχανισμούς που τους προσφέρει η «ελεύθερη οικονομία» για τη μεγιστοποίηση των κερδών και υπερκερδών τους. Ενας από αυτούς είναι και τα λεγόμενα «προγράμματα εθελούσιας εξόδου» (!) που προωθούν το τελευταίο διάστημα, με στόχο τη μείωση του κόστους εργασίας. Πρόκειται κυρίως για τις πρώην ΔΕΚΟ, που - αν και η πλειοψηφία του μετοχικού τους κεφαλαίου έχει παραδοθεί στο ιδιωτικό κεφάλαιο με τα προγράμματα ιδιωτικοποιήσεων ή αποκρατικοποιήσεων - εξακολουθούν να ελέγχονται από το εκάστοτε κυβερνών κόμμα. Αρα τα προγράμματα «εθελούσιας εξόδου» προωθούνται με τις ευλογίες της κυβέρνησης της ΝΔ, αφού οι διοικήσεις των εν λόγω - κρατικών ή ημικρατικών επιχειρήσεων - διορίστηκαν από την κυβέρνηση Καραμανλή.

Με βάση την ειδησεογραφία των τελευταίων ημερών, προκύπτει ότι οι παραπάνω «ημικρατικές» επιχειρήσεις, όπως ο ΟΤΕ, η Εθνική Τράπεζα, η Εμπορική Τράπεζα κλπ, έχουν δρομολογήσει τις διαδικασίες για τη μείωση του προσωπικού τους κατά μερικές χιλιάδες ή και δεκάδες χιλιάδες απασχολούμενους. Παράλληλα εξαγοράζουν και την «οικειοθελή» αποχώρηση υψηλόβαθμων στελεχών τους, που βρίσκονται κοντά στη σύνταξη και άρα θα συνταξιοδοτηθούν, με την καταβολή γερής αποζημίωσης. Με την τακτική αυτή, οι επιχειρήσεις που εφαρμόζουν προγράμματα «εθελούσιας εξόδου», προκαλούν διπλή ζημιά. Από τη μια υπονομεύουν παραπέρα - συστηματικά και συνειδητά - τα ασφαλιστικά ταμεία, πολλά από τα οποία (όπως του ΟΤΕ) είναι προβληματικά και από την άλλη ρίχνουν λάδι στη φωτιά της ανεργίας.

Οι επιχειρήσεις αυτές, αντισταθμίζουν το κόστος της γερής αποζημίωσης που καταβάλουν στους αποχωρούντες σε πολύ μικρό χρονικό διάστημα, αφού απαλλάσσονται για πάντα από το βάρος των μισθών, ειδικά των υψηλών, που πλήρωναν κάθε μήνα στα υψηλόβαθμα ή με πολυετή προϋπηρεσία στελέχη τους, εξασφαλίζοντας έτσι τις προϋποθέσεις για ενίσχυση της κερδοφορίας και την καταβολή αυξημένων μερισμάτων στους μεγαλομετόχους. Με δεδομένο, όμως, ότι οι «οικειοθελώς» αποχωρούντες είτε βγαίνουν στη σύνταξη είτε προσλαμβάνονται από άλλες επιχειρήσεις του δημόσιου ή ιδιωτικού τομέα, είναι φανερό πως τα προγράμματα «εθελούσιας εξόδου», οξύνουν τα προβλήματα τόσο της ανεργίας (κάποιοι από τους οικειοθελώς αποχωρήσαντες θα προσληφθούν από επιχειρήσεις του ιδιωτικού ή δημόσιου τομέα) όσο και της κοινωνικής ασφάλισης (αφού τα ασφαλιστικά ταμεία θα αρχίσουν να πληρώνουν μερικά χρόνια νωρίτερα τις συντάξεις).

Κακά τα ψέματα. Οι κυβερνώντες, είτε προέρχονται από το ΠΑΣΟΚ είτε από τη ΝΔ, μας δουλεύουν! Ενώ ερίζουν μεταξύ τους, για το ποιο από το δύο κόμματα εφαρμόζει - σαν κυβέρνηση - «καλύτερα μέτρα» για τη μείωση της ανεργίας και τη «σωτηρία» των ασφαλιστικών ταμείων, στην πράξη, κάνουν το αντίθετο, θυσιάζοντας τα πάντα στο βωμό του κέρδους. Με τη στήριξη που προσφέρουν στα «γαλαζοπράσινα» προγράμματα «εθελούσιας εξόδου», οι κυβερνώντες από τη μια υπονομεύουν συνειδητά τα ασφαλιστικά ταμεία και από την άλλη τροφοδοτούν την αναζωπύρωση της ανεργίας. Για όσους, λοιπόν, δεν κλείνουν τα μάτια σκόπιμα για να μη βλέπουν την πραγματικότητα, η απάντηση είναι μόνο μια. Αγώνας! Αγώνας και πάλι αγώνας μέχρι την ανατροπή αυτής της πολιτικής.


Λάμπρος ΤΟΚΑΣ

«ΒΑΛΚΑΝ»
Δίωρες στάσεις

Με δίωρες στάσεις εργασίας από σήμερα Τετάρτη μέχρι και την Παρασκευή, οι εργαζόμενοι της «ΒΑΛΚΑΝ ΕΞΠΟΡΤ» στη Θεσσαλονίκη συνεχίζουν τις κινητοποιήσεις τους ενάντια στην πολιτική απολύσεων και συρρίκνωσης της παραγωγικής διαδικασίας του εργοστασίου που ακολουθεί η εργοδοσία. Οι στάσεις εργασίας έχουν οριστεί από τις 11π.μ. έως τη 1μ.μ. και από τις 2μ.μ. έως τις 4μ.μ..

Την Παρασκευή θα πραγματοποιήσουν Γενική Συνέλευση προκειμένου να αποφασίσουν τις μορφές παραπέρα κλιμάκωσης του αγώνα τους.

Θυμίζουμε ότι την προηγούμενη βδομάδα απολύθηκαν άλλοι δύο συνάδελφοί τους, σε συνέχεια της πολιτικής απολύσεων που ακολουθεί η εταιρία εδώ και πάνω από ένα χρόνο, αξιοποιώντας τα προνόμια που της δίνονται από τις πολιτικές των κυβερνήσεων του ΠΑΣΟΚ και της ΝΔ.



Ευρωεκλογές Ιούνη 2024
Μνημεία & Μουσεία Αγώνων του Λαού
Ο καθημερινός ΡΙΖΟΣΠΑΣΤΗΣ 1 ευρώ