- Τρέχουσα
- Προηγούμενη
- Επόμενη
- Μόνο κείμενο
- Σύνθετη αναζήτηση
- Πολιτική
- Κόσμος
- Οικονομία
- Εργαζόμενοι
- Κοινωνία
- Νεολαία
- Πολιτισμός
- Αθλητισμός
- Ανασκόπηση
- Από μέρα σε μέρα
- Σαν σήμερα
- Ιστορία
- Αρθρα
- Σχόλια
- Τετρασέλιδα
- Ολες οι στήλες
- Σκίτσα
- Ιστορική διαδρομή
- Ενθετα ιστορίας
- Ειδικές εκδόσεις
- International
- Νέα του site
- Επικοινωνία
Feeds- Οδηγίες
- Υπεραστικοί Αριθμ.
- Διαφορές ώρας
Κινητοποίηση στα δικαστήρια στις 3 Γενάρη, μέρα που εκδικάζονται τα ασφαλιστικά μέτρα που κατέθεσε η συνδικαλιστική ομάδα ΝΔ - ΣΥΡΙΖΑ
Μπροστά στην εκδίκαση της υπόθεσης, που έχει οριστεί για την Παρασκευή 3 Γενάρη, η εκλεγμένη διοίκηση της Ομοσπονδίας καλεί σε κινητοποίηση στις 9 π.μ., στα δικαστήρια της Ευελπίδων, «για να μην περάσει η προσπάθεια των εργατοπατέρων να βάλουν την Ομοσπονδία στον γύψο του θανάσιμου εναγκαλισμού της κυβέρνησης και της εργοδοσίας». Απευθύνει κάλεσμα προς όλα τα σωματεία - μέλη της, προς συνδικάτα, Εργατικά Κέντρα και Ομοσπονδίες να τη στηρίξουν. «Μαζί να υπερασπιστούμε τη μάχη που δώσαμε για να ξεμπερδέψουμε από τις νοθείες και τους μηχανισμούς. Για να συνεχίσει η Ομοσπονδία να βρίσκεται στην πρώτη γραμμή του αγώνα των αναγκών και των διεκδικήσεών μας», τονίζει.
Ηδη στο κάλεσμα έχουν ανταποκριθεί ο Σύνδεσμος Ιδιωτικών Υπαλλήλων Αθήνας, το Σωματείο Ιδιωτικών Υπαλλήλων Αγρινίου, το Σωματείο Εργαζομένων «ΝΕΧΙ», η ΠΕΜΕΝ, η Ομοσπονδία Οικοδόμων, η Ομοσπονδία Εργαζομένων Φαρμακευτικών και Συναφών Επαγγελμάτων (ΟΕΦΣΕΕ).
Οπως καταγγέλλει η Ομοσπονδία, στις 24 Δεκέμβρη, έναν ακριβώς μήνα μετά το 40ό Συνέδριο στις 23 - 24 Νοέμβρη, «σωματεία - φαντάσματα» προχώρησαν σε ασφαλιστικά μέτρα ζητώντας την ακύρωση των αποφάσεών του. «Δεν μας προκαλεί καμία έκπληξη η κίνησή τους», σχολιάζει η ΟΙΥΕ, και εξηγεί ότι «πρόκειται για "σωματεία" - μηχανισμούς που ο σκοπός της ύπαρξής τους είναι η παραγωγή νόθων αντιπροσώπων. Μηχανισμούς που δεν έχουν καμία σχέση με τους χώρους δουλειάς, τους αγώνες, τα σοβαρά προβλήματα και τις ανησυχίες των εργαζομένων. Σωματεία - σφραγίδες και σεσημασμένοι εργοδοτικοί μηχανισμοί, που εμφανίζονται μια φορά στα τρία, τέσσερα ή εφτά (!) χρόνια, πριν από κάθε συνέδριο της Ομοσπονδίας ή Εργατικών Κέντρων, με διαδικασίες στο σκοτάδι, μόνο και μόνο για να νοθεύσουν και να αλλοιώσουν συσχετισμούς και την πραγματική βούληση των εργαζομένων».
Σημειώνει ακόμα ότι αυτή η ομάδα των εργατοπατέρων του ΣΥΡΙΖΑ και της ΝΔ «έσπρωξαν μια μικρή ακόμα μειοψηφία σωματείων να καταθέσουν και αγωγή απέναντι στη νόμιμα εκλεγμένη διοίκηση της Ομοσπονδίας».
Και ξεκαθαρίζει ότι «δεν αναφερόμαστε σε εκείνα τα σωματεία που οι πλειοψηφίες τους κάτω από την πίεση αυτών των εργατοπατέρων έκαναν την επιλογή να στηρίξουν μια τέτοια προσπάθεια. Δεν παραγνωρίζουμε ότι πρόκειται για πραγματικούς εργαζόμενους που δίνουν καθημερινά τη μάχη της επιβίωσης, του μεροκάματου, έχουν πραγματική αγωνία για την κατάσταση στους χώρους δουλειάς. Με αυτά τα σωματεία δεν μας χωρίζει τίποτα. Καλούμε τις διοικήσεις τους να ανακαλέσουν και όλοι μαζί να δυναμώσουμε τον αγώνα μας για σωματεία και Ομοσπονδίες εργατών, οργανωτών του αγώνα μας για καλύτερους όρους εργασίας, για υπογραφή Συλλογικών Συμβάσεων Εργασίας με αυξήσεις στους μισθούς».
Στο στόχαστρο η συνδικαλιστική δράση από τον επιχειρηματικό κολοσσό
Η «Teleperformance» είναι μια παγκόσμια εταιρεία που απασχολεί περίπου 500.000 εργαζόμενους, με δραστηριότητα σε 170 αγορές σε περίπου 100 χώρες. Στην Ελλάδα απασχολεί περισσότερους από 12.000 εργαζόμενους που εξυπηρετούν περισσότερες από 140 αγορές. Επιπλέον η «Teleperformance Greece» ισχυρίζεται ότι «είναι μια εταιρεία προσανατολισμένη στον άνθρωπο. Ετσι, η προσοχή μας είναι στην παροχή της καλύτερης δυνατής εργασιακής εμπειρίας»!
Αυτή, λοιπόν, η παγκόσμια εταιρεία, η «προσανατολισμένη στον άνθρωπο», αποφάσισε, παραμονές των γιορτών, να απολύσει πρωτοπόρους εργαζόμενους, συνδικαλιστές και μη, μέσω της γνωστής πρακτικής της «μη ανανέωσης συμβάσεων». Πρόκειται, όχι τυχαία, για εργαζόμενους που έχουν πρωτοστατήσει στον χώρο δουλειάς στην Ελλάδα για τη δημιουργία του επιχειρησιακού Σωματείου (ΣΕΤΕΠ), που ιδρύθηκε στις αρχές του 2024, την οργάνωση του αγώνα για τη διεκδίκηση αιτημάτων, όπως η υπογραφή επιχειρησιακής ΣΣΕ με αυξήσεις, η βελτίωση των συνθηκών εργασίας κ.ά.
Το πρόσχημα για τις απολύσεις είναι ότι γίνεται ...μείωση προσωπικού, όμως την ίδια ώρα στο site της «Teleperformance Greece» έχει αναρτηθεί ανακοίνωση - κάλεσμα για κάλυψη εκατοντάδων θέσεων εργασίας! Είναι προφανές λοιπόν ότι οι απολύσεις στόχο έχουν να χτυπήσουν το σωματείο και τη συλλογική οργανωμένη δράση των εργαζομένων.
Χαρακτηριστικό είναι ότι μεταξύ όσων ενημερώθηκαν ότι θα απολυθούν έως το τέλος του χρόνου είναι ο αντιπρόεδρος, ο ταμίας, δύο μέλη του ΔΣ, στην Αθήνα, ο πρόεδρος της Ελεγκτικής Επιτροπής, ο πρόεδρος της Εφορευτικής στις πρόσφατες εκλογές, ο πρόεδρος, ο ταμίας και η Εφορευτική του παραρτήματος του ΣΕΠΕΠ στα Χανιά, ο πρόεδρος του παραρτήματος στη Θεσσαλονίκη και άλλοι εργαζόμενοι «που, ξαφνικά, μετά από 6 ή 3 χρόνια συνεχόμενης εργασίας, φαίνεται ότι δεν κάνουν για την εταιρεία»!
Η «Teleperformance» αξιοποιεί το πλούσιο αντεργατικό νομικό οπλοστάσιο που έχουν διαμορφώσει όλες οι κυβερνήσεις, ΝΔ, ΠΑΣΟΚ, ΣΥΡΙΖΑ, προσλαμβάνοντας με κάθε δυνατή μορφή προσωρινής απασχόλησης μέσω του οποίου εκμεταλλεύεται τους ίδιους εργαζόμενους για χρόνια, και τους οποίους μπορεί ανά πάσα στιγμή να τους πετάξει στον δρόμο, όπως προσπαθεί να κάνει τώρα.
Η αντίδραση του ΣΕΤΕΠ ήταν άμεση. Δίνοντας μια πρώτη απάντηση απαίτησε την ανάκληση των απολύσεων με 24ωρη απεργία τη Δευτέρα 23 Δεκέμβρη έχοντας τη στήριξη δεκάδων συνδικαλιστικών οργανώσεων από την Ελλάδα και το εξωτερικό. Ενώ το επόμενο διάστημα θα αποφασίσουν τα επόμενα βήματά τους.
Η Γραμματεία του ΠΑΜΕ με ανακοίνωσή της απευθύνει κάλεσμα σε όλες τις συνδικαλιστικές οργανώσεις να στηρίξουν και να εκφράσουν την αλληλεγγύη τους στον αγώνα των εργαζομένων της «Teleperformance».
«Να στηρίξουμε τους εργαζόμενους που έστησαν δικό τους σωματείο, το μαζικοποίησαν και μέσα από τις συλλογικές τους διαδικασίες διεκδικούν Συλλογικές Συμβάσεις με αυξήσεις. Να στηρίξουμε τους εργαζόμενους που παλεύουν για να γυρίσουν πίσω οι εργαζόμενοι που η εργοδοσία απέλυσε για να τρομοκρατήσει τους εργαζόμενους να σταματήσουν να διεκδικούν, να οργανώνουν τον αγώνα τους.
(...) Στην "Teleperformance" ανήκουν τα βραβεία της σκληρής εργοδοσίας που απολύει, που εντείνει την εκμετάλλευση, που στρέφεται ενάντια στη συλλογική οργάνωση των εργαζομένων, ενάντια στο σωματείο, που τρομοκρατεί, που αυτό που την ενδιαφέρει είναι τα κέρδη της που είναι τεράστια.
Η αλληλεγγύη πρέπει να δυναμώσει. Να πάρει απάντηση η εργοδοσία, να νιώσει την πίεση εκατοντάδων σωματείων που απαιτούν: Να παρθούν πίσω τώρα οι απολύσεις. Κάτω τα χέρια από τους συναδέλφους και το σωματείο τους. Να υπογραφεί τώρα στην επιχείρηση Συλλογική Σύμβαση Εργασίας».
Με καταστολή απάντησε η εργοδοσία την Παρασκευή στους απεργούς
Eurokinissi |
Εξω από τα γραφεία της εταιρείας στη Λεωφόρο Ηρακλείου την Παρασκευή, μάλιστα, οι εργαζόμενοι ήρθαν αντιμέτωποι με δυνάμεις της αστυνομίας που προσπάθησαν να εμποδίσουν την αντιπροσωπεία τους να εισέλθει στο κτίριο, χωρίς ωστόσο να το καταφέρουν. Οι απεργοί κατήγγειλαν την αστυνομοκρατία και την καταστολή, αλλά και τη στάση της εργοδοσίας που κάθε φορά τους καλεί να καταθέσουν τα αιτήματά τους, παρότι αυτά της είναι γνωστά εδώ και καιρό, χωρίς να δίνει καμία απάντηση στις διεκδικήσεις τους.
Το Σωματείο Εργαζομένων «e-food» Αττικής διεκδικεί: Υπογραφή Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας με ουσιαστικές αυξήσεις στους μισθούς για όλους. Πρόσληψη των διανομέων απευθείας από την εταιρεία και όχι από τους εργολάβους. Ελάχιστη αμοιβή ανά ώρα και ασφαλιστική κάλυψη εργατικού «ατυχήματος» για τους freelancers. Μέτρα υγείας και ασφάλειας για όλους, προσωπικό εξοπλισμό δωρεάν σε freelancers και μισθωτούς, όπως προβλέπει η νομοθεσία. Επιδόματα ανθυγιεινής εργασίας, γάμου και ακουστικού (για όσους δουλεύουν στα τηλεφωνικά κέντρα).
Τις εκδικητικές απολύσεις 17 εργαζομένων οδηγών στα ΚΤΕΛ Θεσσαλονίκης, ανήμερα Χριστουγέννων, καταγγέλλει το ΠΑΜΕ και απαιτεί από την κυβέρνηση να υποχρεώσει την εργοδοσία της ΚΤΕΛ ΑΕ να πάρει πίσω τις απολύσεις εδώ και τώρα.
Σε ανακοίνωσή του το ΠΑΜΕ σημειώνει ότι πρόκειται «για εκδικητικές απολύσεις, διότι ανάμεσα στους 17 εργαζόμενους βρίσκονται ο πρόεδρος, ο αντιπρόεδρος, ο γενικός γραμματέας και ένα ιδρυτικό μέλος του νεοσύστατου επιχειρησιακού σωματείου. Ενός σωματείου που μπαίνει μπροστά για τις ανάγκες των εργαζομένων στην εταιρεία και αναδεικνύει τα ζητήματα ασφάλειας στη μετακίνηση των επιβατών. Και τους απολύει επειδή στο δίλημμα "τα κέρδη τους ή οι ζωές μας" επιλέγουν τις ζωές μας! Επειδή επέλεξαν τον δρόμο του συλλογικού αγώνα, δημιουργώντας σωματείο που διεκδικεί».
Το ΠΑΜΕ απαιτεί από την κυβέρνηση να υποχρεώσει την εργοδοσία της ΚΤΕΛ ΑΕ να πάρει πίσω τις απολύσεις των 17 οδηγών εδώ και τώρα. Να σταματήσει το αίσχος των συμβάσεων. Σταθερή δουλειά με πλήρη ασφαλιστικά και εργασιακά δικαιώματα.
Εκφράζει την αλληλεγγύη του στους απολυμένους και δηλώνει ότι τα σωματεία που συσπειρώνονται στο ΠΑΜΕ θα είναι δίπλα τους σε κάθε δύσκολη στιγμή, ώστε να επανέλθουν όλοι στη δουλειά.
Τη συμπαράστασή του στους απολυμένους οδηγούς των ΚΤΕΛ Θεσσαλονίκης εκφράζει και το Συνδικάτο Εργαζομένων στον ΟΑΣΘ.
