- Τρέχουσα
- Προηγούμενη
- Επόμενη
- Μόνο κείμενο
- Σύνθετη αναζήτηση
- Πολιτική
- Κόσμος
- Οικονομία
- Εργαζόμενοι
- Κοινωνία
- Νεολαία
- Πολιτισμός
- Αθλητισμός
- Η άποψή μας
- Επωνύμως
- Από μέρα σε μέρα
- Τετρασέλιδα
- Ολες οι στήλες
- Σκίτσα
- Θέατρα
- Κινηματογράφοι
- Τηλεόραση
- Φαρμακεία
- Νοσοκομεία
- Χρήσιμα τηλέφωνα
- Δρομολόγια πλοίων
- Δελτίο καιρού
- Υπεραστικοί Αριθμ.
- Διαφορές ώρας
- Ιστορική διαδρομή
- Ενθετα ιστορίας
- Ειδικές εκδόσεις
- International
- Νέα του site
- Επικοινωνία
Feeds- Οδηγίες
- Υπεραστικοί Αριθμ.
- Διαφορές ώρας
Την ίδια στιγμή μπαίνουν στο στόχαστρο και τα δικαιώματα των μονίμων
Χτες, σύμφωνα με πληροφορίες, το Διοικητικό Συμβούλιο του Ταμείου κύριας σύνταξης, το ΤΑΠ-ΟΤΕ, αποφάσισε ότι μπορούν να συμμετέχουν στο πρόγραμμα «εθελούσιας εξόδου» περίπου 700 επιπλέον εργαζόμενοι, μέσω της αναγνώρισης της στρατιωτικής τους θητείας ως πλασματικού χρόνου εργασίας. Μέχρι και χτες δεν είχε διευκρινιστεί - αν τελικά εφαρμοστεί η πρόταση - ποιος θα πληρώσει το μάρμαρο, αν δηλαδή το κόστος και της νέας ρύθμισης θα το επωμιστεί το Ταμείο και άρα οι εργαζόμενοι ή η εταιρία.
Υπενθυμίζουμε ότι πριν από την απόφαση της διοίκησης του ΤΑΠ-ΟΤΕ, στο συγκεκριμένο πρόγραμμα μπορούσαν να συμμετάσχουν σχεδόν 5.200 εργαζόμενοι. Η διοίκηση του ΟΤΕ έχει σε έγγραφό της επισημάνει ότι ακόμα και αν φύγουν οι 4.500 θα έχει «άμεσο όφελος 170 εκατομμύρια ευρώ». Σήμερα, ήταν η τελευταία μέρα όπου οι εργαζόμενοι αυτοί μπορούσαν να υποβάλουν αιτήσεις. Μέχρι προχτές οι αιτήσεις είχαν φθάσει τις 3.800. Με την προσθήκη των 700 εργαζομένων είναι φανερή η προσπάθεια της διοίκησης όχι μόνο να πιάσει το στόχο των 4.500 αλλά αν είναι δυνατόν και να τους αυξήσει αποκομίζοντας ακόμα περισσότερα κέρδη. Την ίδια στιγμή το πρόγραμμα «εθελούσιας εξόδου» μεταφράζεται σε επιβάρυνση εκατοντάδων εκατομμυρίων ευρώ για τα Ταμεία κύριας σύνταξης, εφάπαξ και επικουρικού.
Παρά το ότι η απόφαση λήφθηκε χτες, η διοίκηση του ΟΤΕ είχε φροντίσει να ειδοποιήσει τους εργαζόμενους νωρίτερα (!) ώστε να είναι έτοιμοι να υποβάλουν τις αιτήσεις σήμερα. Η νομιμότητα της απόφασης θα κριθεί εκ των υστέρων.
Αφού ξεμπέρδεψε με τους νεοπροσλαμβανόμενους, τώρα η διοίκηση του ΟΤΕ, με τις ευλογίες της κυβέρνησης της ΝΔ, απεργάζεται σχέδια συρρίκνωσης των δικαιωμάτων και των εν ενεργεία μονίμων εργαζομένων.
Ο πρόεδρος του ΔΣ του ΟΤΕ και διευθύνων σύμβουλος, Π. Βουρλούμης, με επιστολή του στις 3 του Οκτώβρη 2005, προς τον νέο πρόεδρο της ΟΜΕ-ΟΤΕ, Γ. Κουτσιμπογιώργο, επαναφέρει προς συζήτηση τις «πάγιες θέσεις της Διοίκησης» που χτυπούν ευθέως τα δικαιώματα και των εν ενεργεία μονίμων υπαλλήλων. Δικαιώματα που, όπως διατυμπάνιζε πανηγυρικά η συμβιβασμένη πλειοψηφία της ΟΜΕ-ΟΤΕ, είχε «κατορθώσει» να διασφαλίσει με την υπογραφή της κατάπτυστης συμφωνίας. Αλλωστε, όπως αναφέρεται και στην επιστολή, οι θέσεις αυτές ήταν γνωστές στην πλειοψηφία της Ομοσπονδίας, «είχαν ήδη τεθεί στην ΟΜΕ- ΟΤΕ στις 17/1/2005».
Μεταξύ των θέσεων αυτών περιλαμβάνεται ο εξής σχεδιασμός: Οσοι κρίνονται «τελεσίδικα μη προακτέοι μισθολογικά λόγω χαμηλής βαθμολογίας επί δύο συνεχείς κρίσεις ή περισσότερες των δύο με διακοπή εντός της αυτής πενταετίας, απολύονται αυτοδίκαια και υποχρεωτικά από τον Οργανισμό, λόγω αποδεδειγμένης ανεπάρκειας ή ακαταλληλότητας». Το μέτρο αυτό φυσικά πιάνει και τους μόνιμους, τους οποίους, αν η διοίκηση τους κρίνει με ένα εντελώς υποκειμενικό σύστημα αξιολόγησης «ανίκανους», θα μπορεί να τους απολύει κατά βούληση, χωρίς καμιά άλλη διαδικασία.
Πρόκειται για ένα ακόμα μέτρο που στόχο έχει την ολοκληρωτική κατάργηση των δικαιωμάτων που είχαν οι εργαζόμενοι στον ΟΤΕ ως ΔΕΚΟ και τη λειτουργία της επιχείρησης με αμιγώς ιδιωτικοοικονομικά κριτήρια, στο όνομα της ιδιωτικοποίησης, της ενίσχυσης του ανταγωνισμού, της αύξησης των κερδών του κεφαλαίου.
Οι επιδιώξεις αυτές είναι γνωστές και στο νέο προεδρείο της ΟΜΕ-ΟΤΕ τουλάχιστον από τις αρχές του Οκτώβρη. Ομως, η συμβιβασμένη πλειοψηφία σε ένα τόσο κρίσιμο θέμα έχει κυριολεκτικά καταπιεί τη γλώσσα της, επιβεβαιώνοντας τη συναίνεσή της.
Κλείνει και το τελευταίο μεγάλο καπνεργοστάσιο στο νομό Θεσσαλονίκης
Μαχητική συγκέντρωση διαμαρτυρίας έξω από το εργοστάσιο πραγματοποίησαν χτες το πρωί οι καπνεργάτες της «ΝΤΑΪΑΜΟΝ» στη Θεσσαλονίκη, αντιδρώντας στα σχέδια της εργοδοσίας να κλείσει την επιχείρηση με το τέλος της φετινής περιόδου επεξεργασίας του καπνού, που ολοκληρώνεται στις 15 Νοέμβρη.
Η αμερικανικών συμφερόντων πολυεθνική εταιρία «ΝΤΑΪΑΜΟΝ ΕΛΛΑΣ ΚΑΠΝΙΚΗ ΑΕ» μπήκε στον κλάδο της επεξεργασίας καπνού στη Θεσσαλονίκη πριν περίπου 8 χρόνια. Και αφού ξεζούμισε τους εργαζόμενους, στη συνέχεια άρχισε να κλείνει τα εργοστάσια. Πέρσι έκλεισε τα δύο από τα τρία καπνεργοστάσια που λειτουργούσε στη Θεσσαλονίκη και πέταξε στο δρόμο της ανεργίας περίπου 1.000 μόνιμους και εποχιακούς καπνεργάτες. Τώρα ετοιμάζεται να κλείσει και το τελευταίο καπνεργοστάσιο της «ΝΤΑΪΑΜΟΝ», που λειτουργεί στη Σταυρούπολη Θεσσαλονίκης και απασχολεί 100 μόνιμους και 350 εποχιακούς καπνεργάτες. Παράλληλα σχεδιάζει να επεκτείνει τις δραστηριότητές της στη μονάδα που λειτουργεί ήδη στα Σκόπια.
Με το κλείσιμο της «ΝΤΑΪΑΜΟΝ» και με δεδομένη την πρόθεση της ΣΕΚΕ να μεταφέρει το καπνεργοστάσιό της από τη Θεσσαλονίκη, ουσιαστικά κλείνει και το τελευταίο μεγάλο καπνεργοστάσιο που απέμεινε να λειτουργεί στο νομό Θεσσαλονίκης.
«Μπροστά σ' αυτές τις δραματικές εξελίξεις προβάλλει έντονη η ανάγκη συντονισμένου αγώνα όλων των καπνεργατών ενάντια στην πολιτική που οδηγεί σε συρρίκνωση της καπνοκαλλιέργειας και κλείνει τα εργοστάσια, υλοποιώντας τις επιλογές της ΕΕ και τις κατευθύνσεις της ΚΑΠ», σημείωσε μιλώντας στο «Ρ» η Πελαγία Καραγεωργίου, εργαζόμενη της «ΝΤΑΪΑΜΟΝ», μέλος της διοίκησης του Παγκαπνεργατικού Συνδικάτου και μέλος της διοίκησης της Ομοσπονδίας Καπνεργατών. Παράλληλα, σημείωσε την ανάγκη συντονισμένου αγώνα όλων των εργαζομένων σε όλους τους κλάδους δουλιάς που αυτή την περίοδο βρίσκονται αντιμέτωποι με την ανεργία.
Παράσταση διαμαρτυρίας στο υπουργείο Απασχόλησης πραγματοποίησε χτες το μεσημέρι πολυμελής αντιπροσωπεία των Σωματείων της Ναυπηγοεπισκευαστικής Ζώνης Περάματος. Αιτία ήταν η προκλητική και αντιδημοκρατική συμπεριφορά του διοικητή του ΟΑΕΔ κ. Βερναδάκη, ο οποίος, σε συνάντηση που είχαν νωρίτερα, τους δήλωσε ότι τα σωματεία δε νομιμοποιούνται να εκπροσωπούν τους άνεργους - μέλη τους, και κατ' επέκταση αυτός και η πολιτική ηγεσία του υπουργείου Απασχόλησης έδωσαν εντολή στους κατά τόπους ΟΑΕΔ να αρνούνται να παραλαμβάνουν τα δικαιολογητικά των δικαιούχων του εποχιακού δικαιώματος, παρά μόνο αν πηγαίνει ατομικά ο κάθε δικαιούχος στον ΟΑΕΔ, γεγονός που σημαίνει ότι θα πρέπει να υφίσταται τις ατέλειωτες ουρές και την πολύωρη ταλαιπωρία.
Η συνδικαλιστική αντιπροσωπεία συναντήθηκε με τον υφυπουργό Εργασίας Γερ. Γιακουμάτο και του εξέφρασε τη διαμαρτυρία των εργαζομένων και των ανέργων. Ο υπουργός όμως απέφυγε να απαντήσει ξεκάθαρα και τους απάντησε πως θα καλέσει σε συνάντηση τον διοικητή του ΟΑΕΔ και θα τους απαντήσει σήμερα.
Σε κοινή ανακοίνωσή τους τα Σωματεία της Ζώνης επισημαίνουν πως «η υπονόμευση της συνδικαλιστικής δράσης σε συνδυασμό με τον εμπαιγμό και το χλευασμό των ίδιων των ανέργων, αποτελεί ευθεία πρόκληση η οποία θα απαντηθεί αγωνιστικά, με αποφασιστικότητα κατ' αρχήν από τα σωματεία και τους ανέργους».
Η Πανελλήνια Ενωση Μηχανικών Εμπορικού Ναυτικού (ΠΕΜΕΝ), με αφορμή την κατάθεση του νομοσχεδίου για τη Ναυτική Εκπαίδευση και Μετεκπαίδευση, καλεί σε συνάντηση - συντονισμό δράσης όλα τα ΔΣ Σπουδαστών ΑΕΝ της χώρας, το ΔΣ της ΠΕΕΔΝΕ, και τις Συντονιστικές Επιτροπές ΚΕΣΕΝ - Μηχανικών και Πλοιάρχων το Σάββατο 15 Οκτώβρη, στις 12 το μεσημέρι, στα γραφεία της ΠΕΜΕΝ (Μπουμπουλίνας 21, Πειραιά).
