Υπενθυμίζεται ότι πρόθεση της εργοδοσίας ήταν η απόσπαση δέσμευσης από τα δυο επιχειρησιακά σωματεία για την επιβολή 4ήμερης (αντί 5ήμερης) απασχόλησης των εργαζομένων με το σύστημα της εκ περιτροπής εργασίας για εννέα μήνες με αντίστοιχη μείωση των μισθών. Μετά την άρνηση των δυο σωματείων η εργοδοσία αποφάσισε να επιβάλει από μόνη της την «εκ περιτροπής εργασία».

Με ανακοίνωσή της προς τους εργαζόμενους της επιχείρησης η Γραμματεία Εμπορίου - Υπηρεσιών του ΠΑΜΕ υπογραμμίζει ότι σε αυτή τη μάχη δεν «είστε μόνοι σας».

«Δίπλα τους - συνεχίζει - θα σταθούν οι εργαζόμενοι από τον κλάδο του εμπορίου συνολικά. Η αλληλεγγύη δεν είναι απλά μία έκφραση συμπάθειας, αλλά η ανάγκη για αγώνα όλων των εργαζομένων στα πολυκαταστήματα και στις μεγάλες εμπορικές αλυσίδες.

Συσπειρωμένοι στα κλαδικά σωματεία του εμπορίου σε κάθε νομό πρέπει όλοι οι εργαζόμενοι ενωμένοι να δώσουμε απάντηση στην εργοδοσία. Στη δική τους επίθεση να οργανώσουμε με μαζικούς όρους τη δική μας αντεπίθεση».

Απευθυνόμενη στον κάθε έναν εργαζόμενο στην επιχείρηση «Notos Com», η Γραμματεία σημειώνει ότι «χωρίς εσάς η επιχείρηση δεν μπορεί να δουλέψει.

Σε αυτόν τον αγώνα δεν θα είστε μόνοι σας, τα ταξικά σωματεία σε όλη την Ελλάδα, θα εκφράσουν στην πράξη τη συμπαράστασή τους.

Η Γραμματεία Εμπορίου - Υπηρεσιών θα είναι δίπλα σας για να αντιμετωπίσουμε, να αντισταθούμε στην ολομέτωπη επίθεση της εργοδοσίας, καμία υποχώρηση στις απαιτήσεις της εργοδοσίας. Χρειάζεται ταξική, οργανωμένη και αποφασιστική απάντηση, μαζικός και οργανωμένος αγώνας. Δίνουμε ενιαία για το σύνολο των εργαζομένων στο εμπόριο σε όλη την Ελλάδα αγωνιστική ταξική απάντηση που θα βάζει εμπόδια στα αντεργατικά σχέδια της εταιρείας».

Και τους καλεί: «Μην υπογράψετε καμία τροποποίηση των συμβάσεών σας, μη δεχτείτε την εκ περιτροπής εργασία, μην υπογράψετε την καταδίκη της δικής σας ζωής και των οικογενειών σας. Συσπειρωθείτε στα ταξικά κλαδικά σας σωματεία σε όλη την Ελλάδα για να απαντήσουμε δυναμικά στον πόλεμο κυβέρνησης και εργοδοσίας».

Πρωτοχρονιάτικο δώρο στον όμιλο Δασκαλαντωνάκη αποφάσισε να κάνει η διοίκηση του ΙΚΑ, που την ίδια ώρα κόβει τις παροχές στους ασφαλισμένους. Στη χτεσινή της συνεδρίαση, με μόνη ψήφο κατά αυτή του Δήμου Κουμπούρη, προέδρου της Ομοσπονδίας Συνταξιούχων ΙΚΑ, αποφάσισε να παραχωρήσει στον όμιλο Δασκαλαντωνάκη το κτίριο του ξενοδοχείου «Μακεδονία Παλλάς» προκειμένου να συνεχίσει να το λειτουργεί μέχρι τον Οκτώβρη του 2012 με μίσθωμα μόλις 5.000 ευρώ το μήνα.

Η διοίκηση του ΙΚΑ πήρε αυτή την απόφαση με πρόσχημα «τη διατήρηση της εμπορικής και μισθωτικής αξίας του ξενοδοχείου "Μακεδονία Παλλάς" και της λειτουργικότητας του κτιρίου μέχρι την ανάληψη της εκμετάλλευσής του από τον ανάδοχο του διεθνούς διαγωνισμού» καθώς και «την επαναπρόσληψη του απολυθέντος προσωπικού».

Θυμίζουμε ότι ο όμιλος Δασκαλαντωνάκη εκμεταλλεύεται το ξενοδοχείο «Μακεδονία Παλλάς» από το 1995. Μετά από διαφωνίες με τη διοίκηση του ΙΚΑ για το ύψος του μισθώματος, το οποίο θεωρούσε υψηλό, αποφάσισε την καταγγελία της σύμβασης και τη λύση της μίσθωσης. Ο όμιλος οφείλει ήδη στο ΙΚΑ 3,2 εκατ. ευρώ.

Οπως ανακοίνωσε χτες η διοίκηση του ΙΚΑ, η διάρκεια της ιδιότυπης σύμβασης παραχώρησης της χρήσης του ξενοδοχείου θα αρχίζει τη 14η Γενάρη 2012 και θα λήγει την 31η Οκτώβρη 2012, με δυνατότητα μονομερούς παράτασης της σύμβασης από το ΙΚΑ για 3 μήνες. «Το αντάλλαγμα για τη συνέχιση της εκμετάλλευσης ορίζεται σε 5.000 ευρώ το μήνα (...) Με το τέλος της περιόδου της σύμβασης, η εταιρεία θα καταβάλει στο Ιδρυμα και τα τυχόν καθαρά κέρδη προ τόκων και αποσβέσεων από την εκμετάλλευση του ξενοδοχείου», ανέφερε η διοίκηση.

Η διοίκηση του ΙΚΑ παραχωρεί την εκμετάλλευση του «Μακεδονία Παλλάς» έναντι πινακίου φακής με αντάλλαγμα κέρδη που ποτέ δε θα εισπράξει αφού όλοι γνωρίζουν πώς μπορούν να «μαγειρευτούν» τα στοιχεία.

Επίσης, επικαλείται προστασία θέσεων εργασίας καθώς, όπως λέει, «η εταιρεία θα δεσμευθεί να επαναπροσλάβει σταδιακά και το αργότερο εντός 45 ημερών από την έναρξη της ιδιότυπης σύμβασης το 95% των μόνιμων θέσεων εργασίας που είχε από την 1η Οκτώβρη του 2011».

Στο ξενοδοχείο απασχολούνταν τον Οκτώβρη 125 εργαζόμενοι ενώ το Σεπτέμβρη 161 εργαζόμενοι. Αλλά και αυτοί που θα επαναπροσληφθούν δεν γίνεται καμία αναφορά με ποιες εργασιακές σχέσεις θα απασχοληθούν.

Στην ομαδική απόλυση των 108 εργαζομένων και στο κλείσιμο του εργοστασίου προχώρησαν οι ιδιοκτήτες της κεραμοποιίας «ΑΛΦΑ ΚΕΡΑΜΙΚΑ», στη Λάρισα, λίγο πριν βγει το 2011. Σε ανακοίνωσή του το Εργατικό Κέντρο Λάρισας, υπογραμμίζει ότι μαζί με το σωματείο Κεραμοποιών, θα αγωνιστεί για την επαναλειτουργία του εργοστασίου και την επαναπρόσληψη όλων των απολυμένων με πλήρη εργασιακά, μισθολογικά και ασφαλιστικά δικαιώματα.

Την κατάργηση της κλαδικής Συλλογικής Σύμβασης του Μετάλλου και την αντικατάστασή της από την Εθνική Συλλογική Σύμβαση Εργασίας επιχειρεί να επιβάλει η επιχείρηση «Mercedes - Benz Μ. ΙΩΑΝΝΙΔΗΣ - ΑΕΒΕ», στη Θεσσαλονίκη, συνεχίζοντας την αντεργατική επίθεση. Ηδη από την 1η Γενάρη του 2011 και μέχρι τέλος Ιούνη είχε επιβάλει, στους 50 εργαζόμενους που απασχολεί, μείωση του ωραρίου εργασίας από 8 σε 6 ώρες. Στη συνέχεια, από το Σεπτέμβρη επέβαλε 4ήμερη εκ περιτροπής εργασία.

Τώρα ζητά από τους εργαζόμενους να υπογράψουν νέα ατομική σύμβαση εργασίας και υπεύθυνη δήλωση του νόμου 1599/1986, με την οποία να δηλώνουν ότι αποδέχονται να αμείβονται με το ημερομίσθιο της ΕΣΣΕ αντί της κλαδικής συλλογικής σύμβασης του Μετάλλου που θα επιφέρει μείωση στους μισθούς τους περίπου 400 ευρώ το μήνα.