Ψευδείς και ανυπόστατες, χαρακτηρίζει η Ομοσπονδία Οικοδόμων τις καταγγελίες του Συλλόγου Υπαλλήλων του Επικουρικού Ταμείου του κλάδου (ΤΕΑΕΔΞΕ) και της Ομοσπονδίας Προσωπικού Οργανισμών Κοινωνικής Πολιτικής, για δήθεν ξυλοδαρμό του προέδρου των εργαζομένων στο Ταμείο, Θ. Τσακανίκα, από τον γγ της Ομοσπονδίας και τον πρόεδρο του Συνδικάτου Οικοδόμων Αθήνας.

"Είναι - τονίζεται - γνωστός ο αγώνας της Ομοσπονδίας Οικοδόμων και του Συνδικάτου της Αθήνας να προχωρήσει η συγχώνευση του ΤΕΑΕΔΞΕ με το ΙΚΑ - ΤΕΑΜ για να πάρουν οι οικοδόμοι τη σύνταξη που τους ανήκει και να σταματήσουν να κλέβουν την τσέπη τους όλοι αυτοί που έχουν βολευτεί στην πλάτη τους. Σήμερα που επιτεύχθηκε η συγχώνευση με την πάλη των οικοδόμων και των συνταξιούχων, οι διάφοροι βολεμένοι έμειναν στον αέρα και ο Αθ. Τσακανίκας αποφάσισε να εκδικηθεί τους οικοδόμους με επίθεση στους συνδικαλιστές".

Στη συνέχεια η Ομοσπονδία σημειώνει ότι ο Αθ. Τσακανίκας και ο πρόεδρος του Ταμείου Ν. Παλατίδης πρέπει πολύ συγκεκριμένα να απαντήσουν: "Τι θα γίνει με το ποσό του ενός εκατομμυρίου, που με απόφαση του ΔΣ δόθηκε στο Σύλλογο των υπαλλήλων, για να αποπληρωθεί το υπόλοιπο των 900.000 δρχ. για την κατασκήνωση "Αναγέννηση", όσον αφορά τη φιλοξενία 21 ορφανών παιδιών από τη Σερβία τον Ιούλη του 1995; "Στον πρόεδρο του Συλλόγου Αθ. Τσακανίκα - αναφέρεται - προσκομίσαμε την απόδειξη που μας έδωσε ο ιδιοκτήτης της κατασκήνωσης κ. Κωνσταντινέας, για να μας δώσει το ποσό των 900.000 δρχ. που είχαμε καταβάλει για την εξόφληση της κατασκήνωσης και ο ίδιος είχε παραλάβει από το Ταμείο του Επικουρικού με την υποχρέωση να μας το καταβάλει. Αν δεν το κάνει αυτό, δηλαδή αν δε μας καταβάλει τις 900.000 δρχ., θεωρούμε ότι είναι κατάχρηση χρημάτων του Ταμείου και φέρει σοβαρή ευθύνη ο πρόεδρος του ΔΣ, το ΔΣ και ο Αθ. Τσακανίκας, που μέσω αυτού ο Σύλλογος ιδιοποιείται ξένα χρήματα".

Αντεργατικό "ντελίριο" επικρατεί στη μεταλλευτική επιχείρηση "ΑΕΜ Βωξίται Παρνασσού".Μια επιχείρηση, που ενώ χαρακτήριζε το 1995 άσχημη χρονιά και απέλυε εργαζόμενους με τη γνωστή μέθοδο της "εθελούσιας εξόδου", την ίδια χρονιά παρουσίασε κέρδη 1,2 δισ. δραχμές. Οπως καταγγέλλει η Τοπική Επιτροπή Μεταλλείων της ΕΣΑΚ,από αυτά τα 38 εκατομμύρια τα "μοίρασε" σε στελέχη, προκειμένου να συνεχιστεί με αμείωτη ένταση η πολιτική της μείωσης του κόστους, καταπιέζοντας τους εργαζόμενους, αποκαλώντας "τεμπέληδες" όσους αντιστέκονται και αλλάζοντάς τους ειδικότητες και τμήματα, επισείοντας πάντα την απειλή της απόλυσης.

Πρόσφατα, όταν έπεσε ο μεγάλος καύσωνας, η επιχείρηση μοίρασε φυλλάδια με οδηγίες προφύλαξης σε όλο το προσωπικό. Ταυτόχρονα όμως άφησε τους εργάτες του τμήματος αποκατάστασης - τμήμα στο οποίο μεταθέτει όσους αντιδρούν στα σχέδιά της - να εργάζονται στον ήλιο, χωρίς ίσκιο ή κάποιου είδους κατάλυμα. Τις παραβιάσεις στον Κώδικα Μεταλλευτικών και Λατομικών Εργασιών, καθώς και των κανόνων υγιεινής και ασφάλειας, επισήμανε, σε έκθεσή της, και η Επιθεώρηση Μεταλλείων. Ωστόσο, η επιχείρηση επιδιορθώνει μόνο τα σημεία εκείνα που έχουν το πιο χαμηλό κόστος, αφήνοντας άλλα, που εγκυμονούν σοβαρούς κινδύνους για την ασφάλεια των εργαζομένων.

Φέτος, ο κίνδυνος των απολύσεων ή των διαθεσιμοτήτων είναι και πάλι ορατός, αφού η επιχείρηση δε φροντίζει να εξασφαλίσει εργασίες, ειδικά στην επιφανειακή εκμετάλλευση, για το χειμώνα. Εκτός αυτού, το τελευταίο διάστημα οι υπεύθυνοι αδιαφορούν και για τη λειτουργία των συνεργείων, για τα οποία έχουν εκδηλώσει την επιθυμία τους να μειωθεί το προσωπικό τους. Με τέτοιες μεθόδους το προσωπικό της επιχείρησης έχει μειωθεί τα τελευταία 15 χρόνια, κατά 1.000 άτομα!

Πρόσφατα η επιχείρηση ανακοίνωσε αυξήσεις 10.000 δραχμών, τις οποίες όμως σε κάποιους εργαζόμενους τις έδωσε έξω από το μισθό τους και σε κάποιους τις συμψήφισε σ' αυτόν. Οταν οι εκπρόσωποι των εργαζομένων ζητάνε ραντεβού με τη διεύθυνση, προκειμένου να συζητήσουν όλα αυτά τα προβλήματα, η τελευταία τούς καλεί σε συζήτηση ένα και δυο μήνες μετά...

Η Τοπική Επιτροπή Μεταλλείων της ΕΣΑΚ καταγγέλλει τις ενέργειες της επιχείρησης και τονίζει σε ανακοίνωσή της: "Δυστυχώς, η επιχείρηση βρίσκει συμπαραστάτες και χειροκροτητές την πλειοψηφία των σωματείων του χώρου, που σε καμιά περίπτωση δε δείχνουν τη θέλησή τους να αντισταθούν, σε αντίθεση με τους εργαζόμενους, που καθημερινά δέχονται στο πετσί τους την καταπίεση και δείχνουν την αντίθεσή τους και την αντίστασή τους στα σχέδια αυτά".

Βωξίτες Παρνασσού: Κατά 1.000 άτομα έχει μειωθεί το προσωπικό της επιχείρησης τα τελευταία 15 χρόνια!