Εργασιακές σχέσεις - λάστιχο και εργαζόμενους σε ομηρία προωθεί η πρυτανεία του Πανεπιστημίου Μακεδονίας (ΠΑΜΑΚ) στη Θεσσαλονίκη, μέσα από τη νέα εργολαβία καθαριότητας, ξεπερνώντας τους ίδιους τους εργολάβους, που έτσι κι αλλιώς χτυπούν το δικαίωμα στη σταθερή εργασία και καταστρατηγούν τις ΣΣΕ.

Στους όρους της σύμβασης που συντάσσει το ίδιο το πανεπιστήμιο, προβλέπεται ο αριθμός των εργαζομένων που θα απασχολούνται και η μορφή απασχόλησης πλήρους ή μερικής. Μέχρι πριν λίγες μέρες, για την καθαριότητα του ΠΑΜΑΚ δούλευαν, μέσω του προηγούμενου εργολάβου, 34 εργαζόμενοι από τους οποίους οι 15 ήταν πλήρους και οι 19 μερικής απασχόλησης. Ολοι τους απολύθηκαν και περίμεναν ότι με την ανάδειξη του νέου εργολάβου (Κοινοπραξία «ΑΝΑΞ - ΠΙΟΝΕΡΟΣ ΕΠΕ») θα επαναπροσλαμβάνονταν και θα συνέχιζαν τη δουλειά τους.

Με τη νέα σύμβαση και την ανάδειξη της νέας εργολαβίας, που μπήκε σε εφαρμογή από τις 18 Ιούλη και θα λήξει το Δεκέμβρη του 2011, αποκαλύπτεται η βαρβαρότητα που θέλει να επιβάλει το ΠΑΜΑΚ στους εργαζόμενους, στο όνομα των περικοπών της χρηματοδότησης εξαιτίας της κρίσης.

Μέσα από τη σύμβαση που συνέταξε το ΠΑΜΑΚ προβλέπεται ότι για τους μήνες Σεπτέμβρη, Οκτώβρη, Νοέμβρη και Δεκέμβρη θα απασχολούνται: «Δευτέρες, Τετάρτες και Παρασκευές 8 άτομα πλήρους απασχόλησης και 23 μερικής απασχόλησης (4ωρο). Τρίτες και Πέμπτες 3 άτομα πλήρους απασχόλησης και 13 μερικής. Τα Σαββατοκύριακα 8 άτομα μερικής απασχόλησης».

Για τους μήνες Ιούλη και Αύγουστο, που το πανεπιστήμιο ουσιαστικά υπολειτουργεί, ο παραλογισμός ξεπερνά κάθε όριο. Αγνωστο παραμένει πόσοι εργαζόμενοι θα απασχολούνται, πόσες μέρες θα εργάζονται και τι εισόδημα θα έχουν το μήνα.

Αυτό το πανεπιστήμιο - πιλότος των αντιδραστικών αναδιαρθρώσεων που προωθούνται χρόνια τώρα στην Ανώτατη Εκπαίδευση, δείχνει το μέλλον που προετοιμάζεται για τις εργατικές λαϊκές οικογένειες και τα παιδιά τους. Απαιτεί εργαζόμενους δούλους, για ένα κομμάτι ψωμί, τσαλαπατώντας το δικαίωμα στη σταθερή εργασία, και προετοιμάζει τη νεολαία να αποτελέσει το φθηνό ευέλικτο εργατικό δυναμικό που έχει ανάγκη το κεφάλαιο για να συνεχίζει την κερδοφορία του.

Παράταση ενός έτους στην εργασιακή ομηρία και ανασφάλεια που βιώνουν χιλιάδες καθαρίστριες σχολείων και παράλληλα τη μετακύλιση της ευθύνης του υπουργείου Παιδείας για την καθαριότητα των σχολείων στους υπερχρεωμένους Δήμους, έρχεται να δώσει η τροπολογία που κατατέθηκε χτες στη Βουλή και συμπεριλαμβάνεται στο σχέδιο νόμου «Ρυθμίσεις για την ανάπτυξη και τη δημοσιονομική εξυγίανση - Θέματα αρμοδιότητας Υπουργείων Οικονομικών, Πολιτισμού - Τουρισμού, και Εργασίας - Κοινωνικής Ασφάλισης».

Συγκεκριμένα, όπως αναφέρεται στην τροπολογία, παρατείνεται για το διδακτικό έτος 2011 - 2012 η αρμοδιότητα του υπουργείου Παιδείας «να καταρτίζουν συμβάσεις μίσθωσης έργου για τον καθαρισμό των σχολικών μονάδων». Από το διδακτικό έτος 2012 - 2013 και εφεξής, «οι οικείοι δήμοι θα αναλάβουν την αρμοδιότητα σύναψης των εν λόγω συμβάσεων» για τον καθαρισμό των σχολικών μονάδων.

Και απ' αυτή την εξέλιξη επιβεβαιώνεται ότι ο «Καλλικράτης» δεν ήταν απλά μια διοικητική μεταρρύθμιση για τη συνένωση κάποιων δήμων και κοινοτήτων αλλά το «όχημα» για την περαιτέρω ιδιωτικοποίηση και εμπορευματοποίηση των υπηρεσιών Παιδείας - Υγείας και Πρόνοιας. Οι 8.500 συμβασιούχοι στην καθαριότητα των σχολείων παίρνουν παράταση για ένα χρόνο στην εργασιακή ομηρία και τους μισθούς πείνας των 200 ευρώ, μέχρι να οδηγηθούν στην ανεργία. Με αυτόν τον τρόπο επιταχύνεται η ιδιωτικοποίηση των υπηρεσιών των Δήμων, από την Καθαριότητα μέχρι τους τομείς Παιδείας - Υγείας - Πρόνοιας. Εξέλιξη όλων των παραπάνω θα είναι τελικά η ανάθεση της καθαριότητας των σχολείων, σε εταιρείες καθαρισμού και συνεργεία. Για άλλη μια φορά το κόστος, και αυτό της καθαριότητας των σχολείων, θα μεταφερθεί στους εργαζόμενους γονείς, αφού σε καμία περίπτωση δεν διασφαλίζεται η επαρκής χρηματοδότηση των Δήμων, δίνοντάς τους παράλληλα τη δυνατότητα να φορολογήσουν ακόμα περισσότερο τους δημότες για να μπορέσουν να καλύψουν τα έξοδα.

Με αδιαπραγμάτευτη τη βασική αρχή της κυβέρνησης για σχολικά στελέχη - μάνατζερ που θα αναλάβουν την ικανοποίηση των απαιτήσεων των επιχειρήσεων και να εφαρμόζουν κατά γράμμα τα σχέδια για το «νέο» διαφοροποιημένο σχολείο που θα υπηρετεί καλύτερα τις ανάγκες του κεφαλαίου, αλλά όχι των εκπαιδευτικών και των μαθητών, ανακοινώθηκε χτες από το υπουργείο Παιδείας η ολοκλήρωση της «αξιολόγησης» των υποψηφίων για τις θέσεις σχολικών συμβούλων - διευθυντών. Τη Δευτέρα 1 Αυγούστου, τα Συμβούλια Επιλογής σχολικών συμβούλων θα προχωρήσουν σε κοινοποίηση των μονάδων που συγκέντρωσε κάθε υποψήφιος συνολικά και κατά μοριοδοτούμενο κριτήριο.

Από χτες αναρτώνται οι βαθμοί επίδοσης στις πρακτικές δοκιμασίες των υποψηφίων για τα ΤΕΦΑΑ στην ιστοσελίδα του υπουργείου Παιδείας (http://www.minedu.gov.gr). Οι υποψήφιοι μπορούν να δουν τους βαθμούς επίδοσής τους με τον Κωδικό Εξετάσεων και τα αρχικά των ονομαστικών στοιχείων τους. Οι υποψήφιοι για εισαγωγή στην Τριτοβάθμια Εκπαίδευση μπορούν να δουν το οριστικοποιημένο ή πρόχειρο μηχανογραφικό τους στην ηλεκτρονική διεύθυνση http://exams.minedu.gov.gr.