Στην τροχιά των συλλαλητηρίων που διοργανώνει σε όλη τη χώρα το ΠΑΜΕ στις 17 του Μάρτη κινούνται μέρα με τη μέρα οι ταξικές δυνάμεις. Στόχος της κινητοποίησης είναι να μην περάσει το κλίμα της συναίνεσης με τους εργοδότες και την κυβέρνηση που επιχειρεί να καλλιεργήσει η συνδικαλιστική πλειοψηφία, να σπάσει ο φόβος από τους εκβιασμούς της εργοδοσίας στο όνομα της κρίσης, να απαντήσουν οι εργάτες με αιτήματα που καλύπτουν στις σύγχρονες ανάγκες τους, να κόψουν τη φόρα της μεγαλοεργοδοσίας που επιχειρεί να φορτώσει στην πλάτη τους τις συνέπειες της κρίσης. Στο πλαίσιο της προετοιμασίας των συλλαλητηρίων, η Γραμματεία Πειραιά του ΠΑΜΕ διοργανώνει πλατιά συνδικαλιστική σύσκεψη την Τετάρτη 25 Φλεβάρη, στις 6.30 μ.μ., στην αίθουσα του 4ου ορόφου του ΕΚ Πειραιά. Με εντεινόμενους ρυθμούς συνεχίζουν και οι ταξικές δυνάμεις του ΠΑΜΕ στο Δημόσιο την προετοιμασία της πανελλαδικής πανδημοσιοϋπαλληλικής απεργίας την Τετάρτη 25 Φλεβάρη. Η απεργιακή συγκέντρωση της Αθήνας ορίστηκε για τις 10.30 π.μ. στην πλατεία Κάνιγγος και στη Θεσσαλονίκη επίσης στις 10.30 π.μ. στην πλατεία Αγίας Σοφίας.

Αντιμέτωποι με απολύσεις, διαθεσιμότητες και την «εκ περιτροπής εργασία», βρίσκονται καθημερινά οι εργαζόμενοι και στην Εύβοια, στο όνομα της οικονομικής κρίσης. Απέναντι σε αυτήν την επίθεση, οι δυνάμεις ΠΑΣΚΕ και ΔΑΚΕ στο Εργατικό Κέντρο Εύβοιας, απορρίπτοντας το ολοκληρωμένο πλαίσιο πάλης και αιτημάτων που κατέθεσαν οι δυνάμεις του ΠΑΜΕ, αποφάσισαν την πραγματοποίηση μόνο μιας 3ωρης στάσης εργασίας σε ολόκληρη την περιοχή (πρωί και απόγευμα) στις 25 Φλεβάρη και αποκλεισμό της υψηλής γέφυρας. Με τη στάση τους, οι δυνάμεις του κυβερνητικού και εργοδοτικού συνδικαλισμού σιγοντάρουν επί της ουσίας την προσπάθεια της εργοδοσίας την κρίση να πληρώσουν οι εργαζόμενοι.

Τα αντεργατικά κρούσματα πληθαίνουν. Με την συμφωνία της πλειοψηφίας του σωματείου, στο «ΕΒΙΟΠ - ΤΕΜΠΟ» (θυγατρική της ΖΗΜΕΝΣ) και επικαλούμενη μείωση των παραγγελιών, η εργοδοσία έδωσε υποχρεωτικές άδειες 3 ημερών σε όλο το προσωπικό και 6ήμερες σε δύο τμήματα 105 ατόμων για το μήνα Φλεβάρη, ενώ προχώρησε και σε 60 απολύσεις με τη μέθοδο των «οικειοθελών αποχωρήσεων» εργαζομένων που είχαν προσληφθεί τα τρία τελευταία χρόνια.

Στη «Σωληνουργία Μηχανική» (πρώην Τσαούσογλου) του Εμφιετζόγλου, με τη συμφωνία του σωματείου, το εργοστάσιο παρέμεινε κλειστό και οι 120 περίπου εργαζόμενοι βγήκαν σε υποχρεωτική άδεια το Γενάρη. Στην επιχείρηση «ΒΙΟΜΕΚ» στο Αλιβέρι έγιναν δύο απολύσεις. Σε διάφορες εργολαβίες π.χ. ΜΕΣΚΑ - Ματθαίος έχουν γίνει δεκάδες απολύσεις από το Νοέμβρη και μετά.

Από τις αρχές του περασμένου Οκτώβρη, υπολογίζεται ότι 120 περίπου εργαζόμενοι έχουν χάσει τη δουλειά τους στα Κεραμοποιεία της περιοχής Βασιλικού (Κοντογιάννης, Γαλάνης, Τζαβάρας). Τέλος, η πολυεθνική «LAFARGE» ιδιοκτήτρια του Ομίλου της «ΑΓΕΤ ΗΡΑΚΛΗΣ» έχει προχωρήσει σε 70 απολύσεις εργαζομένων και στα δύο εργοστάσιά της (Χαλκίδα και Αλιβέρι) με τη μέθοδο των «οικειοθελών αποχωρήσεων».

Αποκαλυπτικό των εκβιασμών με τους οποίους η εργοδοσία επιχειρεί να φορτώσει την κρίση στις πλάτες των εργατών είναι το παράδειγμα του Αγροτικού Συνεταιρισμού Αρχανών στο Ηράκλειο της Κρήτης. Πατώντας σε υπαρκτά οικονομικά προβλήματα, για τα οποία οι εργαζόμενοι δεν έχουν καμιά απολύτως ευθύνη, και αξιοποιώντας σαν πρόσχημα την οικονομική κρίση, η διοίκηση του Συλλόγου αποφάσισε να μεταβάλει τις συμβάσεις των υπαλλήλων, υποχρεώνοντάς τους σε 8μηνη αντί για 12μηνη εργασία, με αντίστοιχη μείωση των αποδοχών τους. Οι εργαζόμενοι καλούνται να υπογράψουν τη νέα Σύμβαση, με την ξεκάθαρη προειδοποίηση ότι όσοι αρνηθούν θα απολυθούν. Με τη νέα Σύμβαση, δεν υποχρεώνονται μόνο να δουλέψουν 4 μήνες λιγότερο το χρόνο, αρχής γενομένης από το τέλος της κανονικής τους άδειας. Αλλά επιπλέον, κατά τη διάρκεια του 8μήνου είναι υποχρεωμένοι «να δουλέψουν άνευ υπερωριών και να μετακινούνται σε διάφορες διαχειρίσεις όπου υπάρχει ανάγκη και η άρνησή τους για την παροχή εργασίας που θα τους ζητηθεί να σημαίνει και απόλυση»!