Την πρόθεση της συγκυβέρνησης να περιορίσει ακόμα περισσότερο τη συνδικαλιστική δράση επιβεβαίωσε πλήρως, χτες, από το βήμα της Βουλής ο υφυπουργός Εργασίας, Γιάννης Πλακιωτάκης, απαντώντας σε Επίκαιρη Ερώτηση του βουλευτή του ΚΚΕ Σπύρου Χαλβατζή.

Ο υφυπουργός ήταν σαφής: «Η πάνω από τριάντα χρόνια εμπειρία εφαρμογής του συγκεκριμένου νόμου (σ.σ. αναφέρεται στο ν.1264) κρίνει αναγκαίο τον εξορθολογισμό των επιμέρους σημείων, αλλά και στρεβλώσεων που πολλές φορές καταχρηστικά έχουν χρησιμοποιηθεί και έχουν υποστεί καταστρατηγήσεις, αλλά και καταχρηστική εφαρμογή, ιδιαίτερα στις μεγάλες επιχειρήσεις και οργανισμούς στον ευρύτερο δημόσιο τομέα»! Η κατάχρηση, κατά τον υφυπουργό, είναι το μοίρασμα ανακοινώσεων από τους συνδικαλιστές «εντός του χρόνου απασχόλησης», και μάλιστα ανακοινώσεων «πολιτικού περιεχομένου»!

Η Επίκαιρη Ερώτηση του ΚΚΕ, που έδωσε και την αφορμή για τις δηλώσεις - πρόκληση του υφυπουργού, ήταν ο «κώδικας δεοντολογίας υπαλλήλων τηλεφωνικής εξυπηρέτησης» που «κυκλοφόρησε» η εταιρεία MEDIATEL στις 6 Νοέμβρη. Ο κώδικας αναφέρει ανάμεσα σε άλλα: «Εκδηλώσεις Πολιτικού Χαρακτήρα: Με γνώμονα το αντικειμενικό συμφέρον της επιχείρησης και τη μη διασάλευση της εργασιακής ειρήνης με τη δημιουργία κλίματος έντασης και αντιπαράθεσης μεταξύ αντιφρονούντων στον εργασιακό χώρο, ο εργαζόμενος δεν θα προβαίνει σε εκδηλώσεις πολιτικού χαρακτήρα που εκφράζουν οποιαδήποτε συγκεκριμένη πολιτική επιλογή μέσα στο χώρο της εταιρείας, ενδεικτικά, παραδείγματος χάριν, με διανομή φυλλαδίων κομματικής προέλευσης ή περιεχομένου».

Η εργοδοσία απαίτησε από τους εργαζόμενους να υπογράψουν το κατάπτυστο κείμενο πριν προλάβουν καν να το διαβάσουν. Εργαζόμενη που αρνήθηκε να υπογράψει και κατήγγειλε τον κώδικα στην Επιθεώρηση Εργασίας, της ανακοινώθηκε ότι δεν θα ανανεωθεί η σύμβασή της, με το πρόσχημα ότι δεν είναι παραγωγική.

Απαντώντας στα όσα ανέφερε ο υφυπουργός, ο Σπ. Χαλβατζής επισήμανε ότι «με αυτή τη λογική σας, ανοίγετε το δρόμο - δυστυχώς, φοβούμαστε - για τον περιορισμό της συνδικαλιστικής και πολιτικής δράσης των εργαζομένων. Βρισκόμαστε σε μία τέτοια διαδικασία; Αυτή είναι η λογική της κυβέρνησης; Πάντως, θέλουμε να πούμε και από αυτό το βήμα - να το υπογραμμίσουμε, να τονίσουμε - ότι θα κάνουμε ό,τι περνάει από το χέρι μας, ώστε να μην περάσει ακόμη και σαν σκέψη από κάποιους - και επιχειρηματίες και κυβερνητικούς παράγοντες - ότι μπορεί να περιοριστεί η πολιτική και η συνδικαλιστική δράση στους τόπους δουλειάς. Είναι μακριά νυχτωμένος όποιος πιστεύει ότι στις σημερινές συνθήκες της βαθιάς καπιταλιστικής οικονομικής κρίσης, σε συνθήκες που περικόπτονται μισθοί, μεροκάματα, συντάξεις και επιδόματα, θα επιβληθεί σιγή τάφου και θα τσακιστεί η αγωνιστική δράση. Η προχτεσινή απεργία έδειξε αρκετά».

Σε επαγρύπνηση, αγώνα και ενότητα των εργαζομένων σε όλο τον κλάδο καλεί το Συνδικάτο Εργατοϋπαλλήλων Τηλεπικοινωνιών - Πληροφορικής Αττικής (ΣΕΤΗΠ), με αφορμή τις συγχωνεύσεις - εξαγορές και τελευταίο «επεισόδιο» την απόκτηση του 91% των μετοχών της «HOL» από τη «Vodafone» και την ταυτόχρονη εξαγορά της «360 Connect» από τη «HOL».

Το ΣΕΤΗΠ τονίζει πως το επιχειρησιακό σωματείο έχει ήδη προχωρήσει σε ενημέρωση των εργαζομένων και Γενική Συνέλευση μέσα από την οποία αποφάσισε μια σειρά διεκδικήσεις, μεταξύ των οποίων και η υπογραφή Συλλογικής Σύμβασης. Αντίστοιχη ήταν το προηγούμενο διάστημα και η δική του παρέμβαση: «Το ΣΕΤΗΠ από την πρώτη στιγμή βρέθηκε στο πλάι των εργαζομένων της "360 Connect". Δεν υποχωρήσαμε στις εκβιαστικές απολύσεις 450 συναδέλφων σε μια νύχτα από την "HOL" και τις μειώσεις μισθών έως και -20%. Βοηθήσαμε τους συναδέλφους μας να οργανωθούν και σε επιχειρησιακό επίπεδο. Δώσαμε και δίνουμε τις μάχες ενιαία και συντονισμένα σε ταξική κατεύθυνση. Δεν υποχωρήσαμε στη μοιρολατρία και την αποδοχή της "παντοδυναμίας" των μονοπωλίων», αναφέρει το Συνδικάτο.

Υπενθυμίζει πως οι εργαζόμενοι στον κλάδο έχουν ζήσει εξαγορές, συγχωνεύσεις, πτωχεύσεις εταιρειών και στήσιμο νέων μέσα σε μια νύχτα, μετακίνηση προσωπικού και εργολαβίες, με κοινό παρονομαστή την προσπάθεια των μονοπωλίων να επιβάλουν μειώσεις μισθών, απολύσεις, αλλαγή συμβάσεων προς το χειρότερο, συνολική χειροτέρευση των εργασιακών συνθηκών: «Ας αναρωτηθούμε τι κέρδισαν οι εργαζόμενοι:

• Στον ΟΤΕ, από τη δημιουργία της "Oteplus" και της "e-Value"; Μειώσεις μισθών, εθελούσιες, αύξηση των ωρών εργασίας, επινοικιαζόμενη και δανεική εργασία.
• Στην "Wind" από την εξαγορά της "Q" και της "Tellas"; Δραματική μείωση των θέσεων εργασίας, εντατικοποίηση και τρομοκρατία.
• Στην "Forthnet" τη στιγμή που η διοίκηση πανηγύριζε για τα κέρδη της; Νέο γύρο επίθεσης με απολύσεις και τρομοκρατία.
• Στη "Nokia" από την αύξηση κερδών; Πετσόκομμα επιδομάτων και παροχών και προσλήψεις με αποδοχές πολύ κάτω από αυτές που ισχύουν για τους παλιότερους εργαζόμενους».

Τέλος, καλεί σε αγώνα με συντονισμό των επιχειρησιακών σωματείων σε κάθε όμιλο και του κλαδικού που συνενώνει όλους τους εργαζόμενους, και ενότητα όχι στον τίτλο αλλά στην ουσία και το περιεχόμενο της δράσης: «Οργάνωση σε κάθε όμιλο, οργάνωση σε κλαδικό επίπεδο και μάχη για την υπογραφή κλαδικής σύμβασης. Μιας σύμβασης για όλους τους εργαζόμενους στον κλάδο! Αυτή πρέπει να είναι η δική μας απάντηση!».

Σε παραστάσεις διαμαρτυρίας στον διοικητή του Γενικού Νοσοκομείου Νίκαιας το πρωί και στη διεύθυνση της Επαγγελματικής Σχολής του ΟΑΕΔ στο Ρέντη το απόγευμα, προχώρησαν χτες εκπρόσωποι του ΠΑΜΕ Υγείας και Εκπαιδευτικών, το Συνδικάτο ΟΤΑ, η Λαϊκή Επιτροπή της Νίκαιας και εκλεγμένοι με τη «Λαϊκή Συσπείρωση». Την παρέμβασή τους προκάλεσε η απαράδεκτη ενέργεια να χαρακτηριστούν «αδικαιολόγητα απούσες» οι 5 σπουδάστριες της Επαγγελματικής Σχολής, που κάνουν την πρακτική τους στον παιδικό σταθμό του νοσοκομείου και συμμετείχαν στην πανεργατική απεργία.

Οι σπουδάστριες στην ειδικότητα της βρεφοκομίας συμμετείχαν στην απεργία. Μάλιστα, σχετική απόφαση συμμετοχής είχε πάρει ολόκληρο το τμήμα τους. Ομως, από την παραμονή της απεργίας δέχτηκαν απειλές προϊσταμένων και διευθυντών πως η απουσία τους θα είναι «αδικαιολόγητη», πως οι «πρακτικάριοι» δεν είναι εργαζόμενοι και δεν μπορούν να απεργήσουν, πως θα αντιμετωπίσουν «συνέπειες». Τελικά, η χτεσινή κινητοποίηση σπουδαστών και εργαζομένων ανάγκασε προϊσταμένους και διευθυντές να υποχωρήσουν και να δεσμευτούν ότι από το παρουσιολόγιο θα διαγραφεί η «αδικαιολόγητη» απουσία και οι σπουδάστριες θα καταγραφούν ως απεργοί. Αξίζει να σημειωθεί πως οι 5 σπουδάστριες είχαν στο πλάι τους όλο το τμήμα τους που απείχε από το μάθημα κατά τη διάρκεια της παρέμβασης στον ΟΑΕΔ. Επίσης, οι εκπρόσωποι σωματείων και φορέων έθεσαν το ζήτημα της ανάγκης στελέχωσης του παιδικού σταθμού με μόνιμο προσωπικό, καθώς οι «πρακτικά ασκούμενες» αναγκάζονται στην πράξη να σηκώνουν σχεδόν αποκλειστικά το βάρος της λειτουργίας του παιδικού σταθμού. Αντίστοιχη είναι η κατάσταση σε πολλούς χώρους, αφού μαθητευόμενοι και μαθητευόμενες αξιοποιούνται για να «μπαλώσουν» όπως όπως τις τρύπες που μεγαλώνουν σε μια σειρά από υπηρεσίες, δημοτικές και κρατικές, αμειβόμενοι μάλιστα με μεροκάματα - ψίχουλα.

Κινητοποίηση στο υπουργείο Εργασίας (Σταδίου 29) αύριο, Τετάρτη 3 Δεκέμβρη, στις 6 μ.μ., με αφορμή την Παγκόσμια Μέρα των ΑμεΑ, οργανώνουν η Συντονιστική Επιτροπή Αγώνα Αναπήρων (ΣΕΑΑΝ), ο Ενιαίος Σύλλογος Γονέων και Κηδεμόνων ΑμεΑ Αττικής και Νήσων και το Σωματείο Εργαζομένων Μονάδων - Ιδρυμάτων - Σχολείων Ειδικής Αγωγής (ΣΕΜΙΣΕΑ).

Σε κοινή τους επιστολή προς τον υπουργό Εργασίας, Γ. Βρούτση, οι παραπάνω φορείς, μαζί με το Σωματείο Εργαζομένων στην «Παμμακάριστο», ζητούν την ίδια μέρα να πραγματοποιηθεί συνάντηση μαζί του, με θέμα τα προβλήματα των αναπήρων, των γονέων και κηδεμόνων ΑμεΑ, καθώς και των υπηρεσιών και ιδρυμάτων Ειδικής Αγωγής που υπάγονται στο υπουργείο Εργασίας.

Στην επιστολή τους, μεταξύ άλλων, τονίζουν: «Τη μέρα αυτή αν μη τι άλλο πρέπει να ακούσετε από πρώτο χέρι τις ανησυχίες, τα προβλήματα και τα ζητήματα των αναπήρων και των οικογενειών τους, αλλά και των εργαζόμενων στις υπηρεσίες και τα ιδρύματα ειδικής αγωγής που υπάγονται στο υπουργείο σας.

Διαδηλώνουμε από κοινού ανάπηροι, γονείς, κηδεμόνες και εργαζόμενοι στα κέντρα ειδικής αγωγής για: να παρθούν μέτρα προστασίας των ανέργων, για μαζικές προσλήψεις ΑΜΕΑ αλλά και εργαζόμενων στα ιδρύματα, σχολεία και κέντρα ειδικής αγωγής, για γενναία χρηματοδότηση της πρόνοιας και των κέντρων ειδικής αγωγής στην προοπτική ένταξής τους στο δημόσιο, να καταργηθούν τώρα τα τροφεία. Ενάντια στα σφαγεία των ΚΕΠΑ και στα σχέδια κυβέρνησης και ΕΕ που στόχο έχουν το κτύπημα των αναπηρικών συντάξεων και των επιδομάτων των ΑΜΕΑ».

Κάλεσμα στην κινητοποίηση έχει απευθύνει και το Συνδικάτο ΟΤΑ Αττικής. Στην ανακοίνωσή του σημειώνει: «Οι περικοπές στους μισθούς, στις συντάξεις, σε θεραπείες και φάρμακα, σε υγειονομικό υλικό και τεχνικά βοηθήματα, η εμπορευματοποίηση της Υγείας και της Πρόνοιας, που πλήττουν κάθε εργατική - λαϊκή οικογένεια, πλήττουν διπλά τις οικογένειες των αναπήρων και των χρονίως πασχόντων οδηγώντας τους στην απόγνωση».

Γενική Συνέλευση πραγματοποιεί το Συνδικάτο Εργατοτεχνιτών και Υπαλλήλων Χημικής Βιομηχανίας Βόρειας Ελλάδας, σήμερα Τρίτη 2 Δεκέμβρη, στις 6 το απόγευμα στη μικρή αίθουσα (1ος όροφος) του Εργατικού Κέντρου Θεσσαλονίκης.

Στη διάρκεια της συνέλευσης θα γίνει διοικητικός και οικονομικός απολογισμός για τη διετία 2012 - 2014 και εκλογή Εφορευτικής Επιτροπής για τις αρχαιρεσίες του Συνδικάτου που θα πραγματοποιηθούν στις 10 και 11 Δεκέμβρη.