Είναι γνωστό από την αρχή, ανεξάρτητα αν και εκεί έγινε η εκμετάλλευση του θορύβου και της διαπόμπευσης προσώπων, ότι δεν μπαίνει τουλάχιστον νομικά θέμα φοροδιαφυγής για την προ του 1991 περίοδο. Ο 75/75 επέτρεπε, όχι μόνο με την ανοχή, αλλά με την κηδεμονία της πολιτείας, τη μεγαλύτερη δυνατή ασυδοσία στα λεγόμενα ερασιτεχνικά σωματεία του μπάσκετ. Ταυτόχρονα, βέβαια, τα πρώτα μεγάλα κέρδη είχαν αρχίσει να φαίνονται, αλλά, έτσι και αλλιώς, με τα "κλειστά μάτια" του το κράτος απαλλασσόταν από δικές του υποχρεώσεις ανάπτυξης του αθλήματος. Ετσι, η πολιτεία πρωταρχικά και επίσης οι μεγαλοπαράγοντες των σωματείων είναι υπεύθυνοι, ανάμεσα σε όλα τα άλλα, και για τον πρώτο δηλητηριασμό των πολύ νεανικών ψυχών των αθλητών εκείνης της περιόδου, αφού το σύστημα ήταν τέτοιο που νωρίς νωρίς τους "έμπαζε στα κόλπα". Δεκαεφτάχρονα παιδιά μάθαιναν για εισπράξεις "κάτω από το τραπέζι", για "μαύρο" χρήμα, για παζάρεμα μυστικών όρων συμβολαίων, για εκβιασμούς προκειμένου να εξασφαλίσουν τα συμφωνηθέντα κ.ά.

***

Πάλι με την ανοχή της πολιτείας, που επέλεξε την εμπορευματοποίηση ως μοναδικό μέσο "ανάπτυξης" του αθλήματος, δόθηκε μακρόχρονη παράταση (τεσσάρων ετών) για να προσαρμοστούν τα σωματεία στο νέο καθεστώς. Ομως, έτσι και αλλιώς, "πρώτα φεύγει η ψυχή και μετά το χούι" και οι τρόποι που είχαν μάθει τα σωματεία, τη "νόμιμη" περίοδο της ασυδοσίας, εξελίχτηκαν και τελειοποιήθηκαν έτσι που "κανένας να μην τους πιάνει". Γι' αυτό, σε τελευταία ανάλυση, το "τρίποντο" εκείνων που κίνησαν την υπόθεση μάλλον θα αποδειχτεί "αίρμπολ", δηλαδή, αέρας κοπανιστός. Το χάος με τις μεταβατικές υποθέσεις της προηγούμενης περιόδου, τα μυστικά συμβόλαια, τα πριμ, τις μεταγραφές, τις ανταλλαγές ή δανεισμούς παικτών κ.ά είναι τόσο μεγάλο, που μόνο από τύχη κάποιος θα βρίσκεται ή όχι στις περιβόητες λίστες που τώρα κάποιοι... ανακάλυψαν.

***

Το χειρότερο από όλα είναι ότι θεωρείται "πετυχημένη η συνταγή", αφού την επιδιωκόμενη αξία του πολλού χρήματος την πέτυχαν, και όλοι είναι ευχαριστημένοι παρά τους όποιους ερασιτεχνισμούς και πισωδρομήσεις. Αρα, ο κίνδυνος είναι άμεσος να βρούνε μιμητές και σε όποια άλλα αγωνίσματα ψάχνουν απεγνωσμένα το "οξυγόνο" της πολιτείας για να επιβιώσουν.

Παύλος ΑΛΕΠΗΣ

Τώρα τα πρώτα "ντεσιμπέλ" χαμήλωσαν, όμως, στο μεσοδιάστημα κάποιοι πούλησαν περισσότερα φύλλα εφημερίδων, άλλοι εξασφάλισαν θεαματικότητες, άλλοι αναδείχτηκαν υποψήφιοι "μαϊντανοί" στα τοκ - σόου και ίσως ακόμα και βουλευτές και οι "γνωστοί" έτριβαν τα χέρια τους, όσο έβλεπαν την προσοχή του κόσμου στο "σαμάρι"

- Πού οφείλεται το γεγονός ότι η πλειοψηφία των δήμων και κοινοτήτων αυτή την περίοδο εμφανίζεται να ζητά και πάλι έγκριση για προσλήψεις εκτάκτων υπαλλήλων; Γιατί δεν καλύπτονται τα κενά με μόνιμους υπαλλήλους;- Αυτή η κατάσταση είναι αποτέλεσμα της κυβερνητικής απαγόρευσης για τις προσλήψεις, μια απαγόρευση η οποία, σε ό,τι αφορά την Αυτοδιοίκηση, δεν είναι καθόλου αθώα, καθώς "μονιμοποιεί" το καθεστώς των εκτάκτων εργαζομένων ή εργαζομένων με σχέση ιδιωτικού δικαίου. Το καθεστώς αυτό με τη σειρά του συνεπάγεται τον κατακερματισμό των εργασιακών σχέσεων και των ασφαλιστικών ταμείων, αφού θα ισχύουν διαφορετικές ασφαλιστικές διατάξεις για έκτακτους και μόνιμους υπαλλήλους. Και καθώς τα Ταμεία των μονίμων υπαλλήλων θα έχουν υστέρηση εσόδων, προλειαίνεται έτσι το έδαφος για τις ιδιωτικές ασφαλιστικές εταιρίες να επέμβουν, ώστε να καλύψουν τα όποια κενά. Ολα αυτά είναι μέρος μιας ενιαίας πολιτικής, που εκπορεύεται από την ΕΕ και υλοποιεί η κυβέρνηση με τους νόμους που ψηφίζει, αλλά και οι δήμοι με τις αντίστοιχες πολιτικές αντιλήψεις. Με τη "μονιμοποίηση" του καθεστώτος των εκτάκτων γίνεται, επίσης, προσπάθεια να μοιραστεί η ανεργία μεταξύ των εργαζομένων και να εκμαυλιστούν συνειδήσεις στη λογική της πελατειακής σχέσης. Αυτή την περίοδο λήγουν οι προηγούμενες 8μηνες συμβάσεις και οι δήμοι σπρώχνονται να καλύψουν τα κενά με νέες ανάλογες. Η κυβέρνηση δε φαίνεται ότι βιάζεται να λύσει το πρόβλημα, καθώς η ύπαρξη του προβλήματος εξυπηρετεί και την πολιτική των ιδιωτικοποιήσεων.

- Με ποιον τρόπο εκτιμάτε ότι πρέπει να γίνονται οι προσλήψεις στους δήμους, ώστε να διασφαλίζεται η διαφάνεια, από τη μια πλευρά, και ο κοινωνικός ρόλος των δήμων, από την άλλη;

- Οι εργαζόμενοι στην Τοπική Αυτοδιοίκηση απαιτούν οι προσλήψεις να γίνονται μέσα από τους Οργανισμούς Εσωτερικής Υπηρεσίας (ΟΕΥ). Οι πάγιες και διαρκείς ανάγκες να καλύπτονται με μόνιμο προσωπικό, οι δε έκτακτες πρέπει να είναι προσδιορισμένες, όσον αφορά τον αριθμό, μέσα από τους ΟΕΥ και να γίνονται με σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου. Αναγκαία, ωστόσο, προϋπόθεση είναι οι διαγωνισμοί να γίνονται σε ευρύτερη περιφέρεια, με κριτήρια κοινωνικά, αντικειμενικά και μετρήσιμα, μέσα από τις ΟΕΥ. Με τον τρόπο αυτό θα πάψει να δίνεται η αφορμή στις δημοτικές αρχές - λόγω επικαλούμενης έλλειψης προσωπικού - να εκχωρούν αρμοδιότητες, έργα και υπηρεσίες στην ιδιωτική πρωτοβουλία, με τη σύσταση δημοτικών επιχειρήσεων ή με την απευθείας ανάθεση έργων σε εταιρίες και εργολάβους. Τέτοιες δραστηριότητες, όχι μόνο ενισχύουν τις πελατειακές σχέσεις με τη μέθοδο των προσλήψεων από το "παράθυρο", αλλά επιβαρύνουν επιπλέον τους δημότες, με αύξηση των δημοτικών τιμολογίων.

- Πώς μπορεί να αντιστραφεί αυτή η πορεία; Τι ρόλο μπορούν να παίξουν οι ίδιοι οι εργαζόμενοι και οι δημοτικές αρχές σ' αυτό;

- Είναι ανάγκη οι εργαζόμενοι και η Τοπική Αυτοδιοίκηση να έχουν ένα κοινό μέτωπο διεκδίκησης για τις προσλήψεις, στη βάση της ενιαίας σχέσης εργασίας, αυτή, δηλαδή, του δημοσίου δικαίου, καθώς επίσης στη βάση της αποτροπής της λογικής της ιδιωτικοποίησης. Μόνο τότε θα πάψει να χρησιμοποιείται η Τοπική Αυτοδιοίκηση σαν μοχλός "περάσματος" μιας αντιλαϊκής πολιτικής, που φορτώνει με νέα βάρη τις πλάτες των εργαζομένων του κάθε δήμου και των μισθοσυντήρητων και διευρύνει τα κέρδη των εταιριών και εργολάβων, που αναλαμβάνουν έργα και υπηρεσίες για λογαριασμό των δήμων. Με ένα τέτοιο μέτωπο πάλης αυτή η πολιτική μπορεί να ανατραπεί. Θα χρειαστούν, βέβαια, αγώνες για τους οποίους θα χρειαστούν να πάρουν θέση και να μπουν μπροστά τα συνδικαλιστικά όργανα και των εργαζομένων και των οργανισμών της Αυτοδιοίκησης.

Χ. Δ.

ΣΗΜΕΡΑ ο Γιλμάζ θα έχει την τρίτη συνάντηση με τον ηγέτη του ισλαμικού Κόμματος της Ευημερίας, Νετσμεντίν Ερμπακάν, προκειμένου να καταλήξουν στις λεπτομέρειες του σχηματισμού κυβέρνησης (σελίδα 9).

ΓΙΑ "ΣΥΝΑΙΝΕΤΙΚΕΣ" απολύσεις εκβιάζει η "Χαλυβουργική", ενώ άρχισε ήδη τις υποχρεωτικές άδειες. Ομόφωνα οι εργαζόμενοι υπερασπίζονται τη δουλιά και τα δικαιώματά τους (σελίδα 12).

Η ΑΝΕΡΓΙΑ μονιμοποιείται και επεκτείνεται στην Πάτρα, ενώ σε όσα εργοστάσια παραμένουν ανοιχτά, παραβιάζονται σε καθημερινή βάση τα δικαιώματα των εργαζομένων (σελίδα 12).

ΚΑΤΑΔΙΚΑΣΤΗΚΕ χτες από το Μεικτό Ορκωτό Εφετείο Θεσσαλονίκης ο Μανώλης Θεοδωράκης, δράστης της δολοφονικής επίθεσης κατά των ευρωβουλευτών του ΚΚΕ, ενώ επιβεβαιώθηκε ότι ο δράστης ενήργησε βάσει οργανωμένου σχεδίου (σελίδα 5).