Κάλεσμα συνέχισης του αγώνα για να μην περάσει η συνολική αντεργατική πολιτική της κυβέρνησης, απευθύνει στους εργαζόμενους του χώρου η ΕΣΑΚ Τράπεζας Ελλάδας, τονίζοντας στην ανακοίνωσή της ότι ο τελευταίος αντιασφαλιστικός νόμος είναι βαθιά αντεργατικός και ότι εξαιτίας της συνεπούς και διαρκούς πάλης του ταξικού συνδικαλιστικού κινήματος δεν ψηφίστηκαν και χειρότερες ρυθμίσεις!

Η παράταξη τονίζει ότι τα δεκάδες συλλαλητήρια σε όλη τη χώρα, οι απεργιακές κινητοποιήσεις, οι καταλήψεις υπουργείων συνέβαλαν στην αποφυγή ακόμη πιο σκληρών αντιασφαλιστικών μέτρων και υπογραμμίζει ότι το νομοσχέδιο «δε θα είχε περάσει καν (όπως έγινε πέρυσι το Μάη) αν και οι άλλες δυνάμεις ήταν στον αγώνα και όχι στον "κοινωνικό διάλογο" και στη συναίνεση. Γι' αυτό έχουν σοβαρές ευθύνες πέρα από την ΠΑΣΚΕ και η ΔΑΚΕ και η "Αυτόνομη Παρέμβαση" που με τη στάση τους νομιμοποιούσαν όχι μόνο το διάλογο απάτη, αλλά και στη συνείδηση των εργαζομένων τα μέτρα για το ασφαλιστικό».

Σε άλλο σημείο της ανακοίνωσης, η ΕΣΑΚ επισημαίνει ότι «η εξαίρεση της Τράπεζας Ελλάδας από την υπαγωγή στο ΙΚΑ είναι θετική, δεν μπορεί όμως να κρύψει τις συνέπειες του αντιασφαλιστικού νόμου, που αφορά στο σύνολό του και τους εργαζόμενους και τους συνταξιούχους της τράπεζας». Προσθέτει ότι μπροστά στις δημοτικές εκλογές πρέπει να δοθεί το κατάλληλο μήνυμα.

Η ΕΣΑΚ μαζί με το ΠΑΜΕ, καλούν κάθε αγωνιστή στην τράπεζα σε πάλη για να μην εφαρμοστούν στην πράξη οι αντεργατικές διατάξεις του αντιασφαλιστικού νόμου, για την υπεράσπιση της δημόσιας Κοινωνικής Ασφάλισης και Υγείας, την κατάργηση των αντιασφαλιστικών νόμων της ΝΔ και του ΠΑΣΟΚ, τη μείωση των ορίων συνταξιοδότησης, την ανάληψη από την Τράπεζα της Ελλάδας των ταμείων της, σύμφωνα με τις καταστατικές υποχρεώσεις της.

Νέο μισθολόγιο τώρα ή λίγο πιο μετά; Περίπου αυτό ήταν το ...μέγα δίλημμα που απασχόλησε τις παρατάξεις της πλειοψηφίας χθες, στην «εκδήλωση διαλόγου» της ΑΔΕΔΥ, με αντικείμενο τις συλλογικές διαπραγματεύσεις, οι οποίες βρίσκονται σε εξέλιξη. Την ίδια στιγμή, με επιμονή, η «Ταξική Δημοσιοϋπαλληλική Συσπείρωση» επιμένει στο ουσιαστικό θέμα που απασχολεί τους εκατοντάδες χιλιάδες εργαζόμενους στο Δημόσιο: Στην ανάγκη για άμεση αύξηση των βασικών μισθών των δημοσίων υπαλλήλων, ανεξάρτητα από το «νέο μισθολόγιο», που χρησιμοποιείται με τρόπο που υπονομεύει και υποβαθμίζει το αίτημα για άμεσες αυξήσεις στις αποδοχές.

Συχνές ήταν οι αναφορές χθες, τόσο από τον πρόεδρο της ΑΔΕΔΥ Σ. Παπασπύρο, όσο και από τα στελέχη των παρατάξεων ΔΑΚΕ και «Αυτόνομη Παρέμβαση» στην «πολιτική ενότητα» που έχει επιτευχθεί τελευταία στην τριτοβάθμια συνδικαλιστική οργάνωση, αλλά και στην ανάγκη οι Ομοσπονδίες να παλέψουν από κοινού με την ΑΔΕΔΥ για το μισθολόγιο και τα άλλα ζητήματα που συζητούνται. Ωστόσο, οι θέσεις της ΑΔΕΔΥ και η τακτική των παρατάξεων της πλειοψηφίας δοκιμάζονται στη διαδικασία που έχει ξεκινήσει και το βασικό κριτήριο είναι η εξυπηρέτηση των συμφερόντων των εργαζομένων.

Το ίδιο ισχύει και στο ζήτημα των προτεινόμενων αλλαγών στο θεσμικό πλαίσιο των συλλογικών διαπραγματεύσεων, οι οποίες σήμερα αποτελούν μια καρικατούρα με βάση το νόμο που ισχύει. Στο «τραπέζι» έχουν μπει τα θέματα της διεύρυνσης των διαπραγματεύσεων και σε άλλους κλάδους δημοσίων υπαλλήλων, η δυνατότητα να υπογράφονται συλλογικές συμβάσεις και για τους μισθούς, η δυνατότητα σύναψης επιχειρησιακών συμβάσεων σε μεγάλους χώρους κ.ά.