Να σταματήσουν οι εκδικητικές απολύσεις και να ανανεωθούν οι συμβάσεις των εργαζομένων, χωρίς κανένα «νεκρό» διάστημα ανάμεσα στις συμβάσεις. Σταθερή δουλειά με συμβάσεις αορίστου χρόνου για όλους και αυξήσεις στους μισθούς. Τα παραπάνω διεκδικούν οι εργαζόμενοι στην «Teleperformance» και οργανώνουν κινητοποίηση - απάντηση στην επίθεση της εργοδοσίας, την Τρίτη 17 Δεκέμβρη, στις 8 π.μ., μπροστά από τα γραφεία της εταιρείας στη Θεσσαλονίκη.

Σε ανακοίνωση του Σωματείου καταγγέλλεται η στάση της «Teleperformance» απέναντι σε εργαζόμενο στη Θεσσαλονίκη, που του ανακοινώθηκε πως δεν θα ανανεωθεί η σύμβασή του μετά τη λήξη του έτους. Παρόμοια τακτική ακολουθείται και στην Αθήνα. Οπως αναφέρει, πρόκειται για «επίθεση σε εργαζόμενους της εταιρείας που έχουν μπει μπροστά στην οργάνωση της μάχης για διεκδίκηση αυξήσεων στους μισθούς και για καλύτερες συνθήκες εργασίας μέσα από το επιχειρησιακό σωματείο».

Τις ίδιες μέρες, κυκλοφορεί στο διαδίκτυο άρθρο που παρουσιάζει την «Teleperformance» ως «εταιρεία που βάζει τον άνθρωπο και το περιβάλλον στον πυρήνα της φιλοσοφίας της».

Οπως τονίζει το Σωματείο, μετά τη 48ωρη απεργία, η εταιρεία εξαπολύει στοχευμένη επίθεση πραγματοποιώντας εκδικητικές επί της ουσίας απολύσεις σε συναδέλφους με συνδικαλιστική δράση.

Το Σωματείο σχολιάζει τη βιασύνη της εταιρείας να διώξει κόσμο, και μάλιστα εργαζόμενους που κατά γενική ομολογία είναι και αποτελεσματικοί - top performers. Και σημειώνει: «Η εργοδοσία ανησυχεί πώς μέσα σε λιγότερο από έναν χρόνο από την ίδρυση του επιχειρησιακού Σωματείου, έχουν γίνει πολλές απεργίες με μεγάλη συμμετοχή και με κλιμακούμενη ένταση. Ξέρουν πως σφίγγει ο εργατικός κλοιός γύρω από την εταιρεία και πως θα αναγκαστούν να υπογράψουν Συλλογική Σύμβαση με αυξήσεις στους μισθούς, οπότε οδηγούνται σε κινήσεις απελπισίας διώχνοντας κόσμο μπας και τρομάξουν κανέναν και κερδίσουν χρόνο.

Το ποτάμι όμως δεν γυρίζει πίσω. Οι συνάδελφοι στην "Teleperformance" έχουν εμπειρία πλέον και έχουν βγάλει συμπεράσματα. Ξέρουν πως η εταιρεία δεν μπορεί να απολύσει τις χιλιάδες κόσμου που συμμετέχουν σε απεργίες και πως απλά "πυροβολούν" μεμονωμένα άτομα που έχουν πρωτοστατήσει στις κινητοποιήσεις, για να τρομάξουν τους υπόλοιπους.

Αυτό το θράσος της εταιρείας πρέπει να κοπεί! Γινόμαστε τείχος προστασίας για τους συναδέλφους μας! Να μη δεχτούμε να χάσει κανείς τη δουλειά του, ειδικά όσον αφορά συναδέλφους που έχουν μπει μπροστά στην οργάνωση του αγώνα και πρωτοστάτησαν ώστε να φύγει ο φόβος και από τους υπόλοιπους!».