ΕΡΓΑΤΙΚΑ | ΡΙΖΟΣΠΑΣΤΗΣ

ΕΡΓΑΤΙΚΑ

ΔΗΜΟΣΙΑ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΑ

Χωρίς το ένα τρίτο των νοσηλευτών

Ετσι βρίσκει τη χώρα μας η 12η του Μάη, που έχει καθιερωθεί ως Διεθνής Μέρα Νοσηλευτών

Πάνω από 110 πολύτιμα κρεβάτια σε Μονάδες Εντατικής Θεραπείας παραμένουν κλειστά λόγω έλλειψης νοσηλευτικού προσωπικού

Με κενή τη μία στις τρεις οργανικές θέσεις νοσηλευτικού προσωπικού στα δημόσια νοσοκομεία και στα ιδρύματα Πρόνοιας της χώρας, με ό,τι αυτό συνεπάγεται για τους εργαζόμενους, που οδηγούνται στα όρια της εξάντλησης, αλλά και για την παρεχόμενη περίθαλψη, βρίσκει και φέτος τους νοσηλευτές η καθιερωμένη Διεθνής Μέρα Νοσηλευτών, η 12η του Μάη.

Παρά την όξυνση των προβλημάτων, η ηγεσία της Πανελλήνιας Ομοσπονδίας Εργαζομένων στα Δημόσια Νοσοκομεία (ΠΟΕΔΗΝ) εξήγγειλε εκ των ενόντων και χωρίς καμία προετοιμασία πεντάωρη στάση εργασίας (10 π.μ. - 3 μ.μ.) για σήμερα Παρασκευή. Πέρα από τους όποιους λεονταρισμούς της ηγεσίας της ΠΟΕΔΗΝ, ότι η κινητοποίηση δεν έχει εθιμοτυπικό χαρακτήρα, γεγονός παραμένει ότι σε μια περίοδο που τα προβλήματα των νοσηλευτών οξύνονται, ενώ εντείνεται η επίθεση της κυβέρνησης στην Κοινωνική Ασφάλιση, η ηγεσία της ΠΟΕΔΗΝ στο δρόμο της συναίνεσης με την κυβερνητική πολιτική αρνείται να πρωταγωνιστήσει στην οργάνωση της πάλης των υγειονομικών για την επίλυση των προβλημάτων, κόντρα στην ιδιωτικοποίηση του συστήματος Υγείας και στα αντιασφαλιστικά μέτρα που προωθούνται.

Ετσι, η κριτική της ΠΟΕΔΗΝ για τη λεγόμενη μεταρρύθμιση του ΕΣΥ εξαντλείται στο ότι τα 200 σημεία της συρρικνώθηκαν τελικά στο νόμο 2889, που αφορά στο μοντέλο διοίκησης και διαχείρισης των νοσοκομείων. Σε ό,τι αφορά δε στο καίριο ζήτημα του Ασφαλιστικού, γίνεται απλή αναφορά στο αίτημα για ένταξη του επαγγέλματος του νοσηλευτή στα βαρέα και ανθυγιεινά. Η ηγεσία άλλωστε της ΠΟΕΔΗΝ αρνήθηκε την πρόταση της ΕΣΑΚ Υγειονομικών για την πραγματοποίηση απεργιακής κινητοποίησης στο τέλος του Μάη, με στόχους πάλης το Ασφαλιστικό και την αντιμετώπιση των οξυμένων προβλημάτων των νοσηλευτών.

Και μετά από όλα αυτά, στην ανακοίνωσή της προς τους εργαζόμενους η ΠΟΕΔΗΝ αυτοδιαφημίζεται για τις υποτιθέμενες αυξήσεις στο νοσοκομειακό επίδομα, οι οποίες δεν έχουν δοθεί αφού απαιτείται η έκδοση νέων υπουργικών αποφάσεων.

Πέραν όλων αυτών τα προβλήματα παραμένουν. Σύμφωνα με στοιχεία που έδωσε πρόσφατα στη δημοσιότητα η ΠΟΕΔΗΝ, από 84 νοσοκομεία, Κέντρα Υγείας και ιδρύματα Πρόνοιας όλης της χώρας, σε σύνολο 26.166 προβλεπόμενων οργανικών θέσεων, με βάση τους παρωχημένους οργανισμούς του 1980, κενές είναι οι 8.867 (ποσοστό 34%). Στον κλάδο νοσηλευτών Πανεπιστημιακής Εκπαίδευσης τα κενά φτάνουν το 76%, στον κλάδο Τεχνολογικής Εκπαίδευσης (ΤΕ) το 32%, στον κλάδο ΤΕ Επισκεπτριών το 61%. Αντίστοιχα κενές είναι το 28% των οργανικών θέσεων μαιών, το 41% των βοηθών θαλάμων, το 40% των τραυματιοφορέων.

Αγωνιστικός γιορτασμός στον «Αγιο Ανδρέα»

Σε πεντάωρη στάση εργασίας και συγκέντρωση έξω από το Νοσοκομείο «Αγιος Ανδρέας» στην Πάτρα καλεί όλο το προσωπικό του νοσηλευτικού ιδρύματος, σήμερα, Παρασκευή 10 του Μάη, το Σωματείο Εργαζομένων στο νοσοκομείο, με αφορμή τη Διεθνή Μέρα Νοσηλευτών.

Σε συνέντευξη Τύπου που έδωσαν μέλη της διοίκησης του σωματείου χτες το μεσημέρι, ο Βασίλης Χατζηλάμπρου, αντιπρόεδρος, αφού κάλεσε τους εργαζόμενους να συμμετάσχουν μαζικά στην πεντάωρη στάση εργασίας που κήρυξε η ΠΟΕΔΗΝ, τόνισε πως η Διεθνής Μέρα Νοσηλευτών θα πρέπει να μετατραπεί σε μέρα αγωνιστικής διεκδίκησης των χρόνιων αιτημάτων των νοσηλευτών καθώς χρόνο με το χρόνο η θέση των νοσηλευτών αλλά και της δημόσιας Υγείας χειροτερεύει.

Νωρίτερα, η Ελένη Μυλωνά, μέλος της διοίκησης του σωματείου, για του λόγου το αληθές παρουσίασε συνοπτικά την κατάσταση του νοσοκομείου με τα ακόλουθα στοιχεία:

Οι κενές οργανικές θέσεις, μόνο σε νοσηλευτικό προσωπικό, είναι 132.
Οι θέσεις μερικής απασχόλησης θα αποτελέσουν το επόμενο διάστημα το νέο μοντέλο εργαζόμενου.
Η Κοινωνική Ασφάλιση κατεδαφίζεται και ο νοσηλευτής θα αναγκαστεί να εργάζεται μέχρι τα 67.

Τέλος, το σωματείο κάλεσε τους εργαζόμενους να συμμετάσχουν στην απεργία στις 29 του Μάη 2002.

Υπόκλιση της κυβέρνησης στους εφοπλιστές

Επιστολή του Γ. Ανωμερίτη προς την Ενωση Εφοπλιστών Ακτοπλοΐας

Νέα σκανδαλώδη υπερπρονόμια προς τους ακτοπλόους και εφοπλιστές είναι έτοιμη να δώσει η κυβέρνηση του ΠΑΣΟΚ. Αυτό γίνεται σαφές από την επιστολή που έστειλε χτες ο υπουργός Εμπορικής Ναυτιλίας Γ. Ανωμερίτης προς την Ενωση Εφοπλιστών Ακτοπλοΐας (ΕΕΑ), όπου με νόημα κάνει λόγο για «βελτιώσεις», προφανώς προς όφελος των ακτοπλοϊκών εταιριών, στον ήδη φιλοεφοπλιστικό νόμο 2932/01 περί «απελευθέρωσης των ακτοπλοϊκών συγκοινωνιών».

Το άλλοθι προς την κυβέρνηση για την παράδοση νέων παροχών προς τους εφοπλιστές φρόντισε να δώσει η ΕΕΑ με τις γραπτές διαμαρτυρίες της προς την Ευρωπαϊκή Ενωση, ότι ο νέος νόμος για την «απελευθέρωση» της ακτοπλοΐας - ο οποίος να σημειωθεί ότι ψηφίστηκε από την κυβέρνηση για να εναρμονιστεί η ελληνική νομοθεσία με τον διαλυτικό κοινοτικό κανονισμό 3577/92 για την άρση του καμποτάζ - δήθεν δεν καταργεί πλήρως τον κρατικό παρεμβατισμό. Επιπλέον, άλλοθι έδωσε και η πρόσφατη επιστολή προς την ΕΕΑ του διευθυντή Θαλάσσιων Μεταφορών της ΕΕ Φ. Καραμήτσου, με την οποία έμμεσα δικαιώνει τις εφοπλιστικές διαμαρτυρίες.

Ετσι χτες, ο υπουργός Γ. Ανωμερίτης έσπευσε να στείλει επιστολή προς την ΕΕΑ, στην οποία αναφέρει: «Τα μεταβατικά στάδια και μάλιστα σε τόσο σημαντικά θέματα προσφέρονται για διαπιστώσεις, διάλογο και ενέργειες για τυχόν βελτιώσεις». Μάλιστα συμβουλεύει τους εφοπλιστές «αφού τις όποιες διαφορετικές απόψεις μπορούμε να τις συζητάμε στα αρμόδια ελληνικά θεσμικά όργανα, προς τι οι επιστολές προς τρίτους (Πρόεδρο Πρόντι, Επίτροπο L.de.Palacio, Επιτροπή και Γενική Διεύθυνση, Κοινοτικό Διαμεσολαβητή), από απαντήσεις των οποίων δε γεννάται μάλιστα νομική υποχρέωση της χώρας; Πολύ περισσότερο, όταν όλοι γνωρίζουν ότι από μια τυχόν πόλωση - αντιπαράθεση, οι τυχόν διαδικασίες στα κοινοτικά όργανα θα διαρκέσουν περίπου μια δεκαετία»...

ΜΑΙΕΥΤΗΡΙΟ «ΜΗΤΕΡΑ»

«Πακέτο» με την κουζίνα και οι εργαζόμενοι!

Σύμβαση για την παραχώρηση της κουζίνας και του εστιατορίου του μαιευτηρίου «Μητέρα», με τη μεταβίβαση των εργαζομένων του, οι οποίοι θα πάνε «δοκιμαστικοί» για δυο μήνες στο νέο εργοδότη και αυτός θα αποφασίσει μετά αν θα συνεχίσουν να εργάζονται ή θα τους απολύσει (!), υπογράφηκε το τελευταίο διάστημα. Η απαράδεκτη μάλιστα συμφωνία έγινε, όπως καταγγέλλει με σχετική ανακοίνωσή της η Ομοσπονδία Συλλόγων Νοσηλευτικών Ιδρυμάτων Ελλάδας (ΟΣΝΙΕ), με τη συναίνεση της συμβιβασμένης ηγεσίας του σωματείου του μαιευτηρίου, που μεθόδευσε συμφωνία με τους εργοδότες, παρά την αντίθετη θέληση των εργαζομένων του «Μητέρα».

Στη Γενική Συνέλευση (ΓΣ) των εργαζομένων με θέμα την παραχώρηση της κουζίνας, συμμετείχαν εκπρόσωποι της ΟΣΝΙΕ. Εκεί παρά το γεγονός ότι από το σωματείο των εργαζομένων του μαιευτηρίου παρουσιάστηκε σαν τελεσίδικη απόφαση η παραχώρηση, οι εργαζόμενοι απαίτησαν να συζητηθεί το θέμα περισσότερο. Η Γενική Συνέλευση έληξε με τη δέσμευση όλων να επαναληφθεί νέα ΓΣ την επομένη, με την υποχρέωση των εκπροσώπων της ΟΣΝΙΕ να καλέσουν και να φέρουν νομικό σύμβουλο, εκπροσώπους από τη ΓΣΕΕ και το Εργατικό Κέντρο Αθήνας (ΕΚΑ) και να ειδοποιήσουν τα Μέσα Μαζικής Ενημέρωσης.

«Ο εργοδότης κάλεσε τα μέλη του ΔΣ του σωματείου την επομένη το πρωί και αφού "συνεργάστηκαν" για αρκετή ώρα, στη συνέχεια "αποφάσισαν" ότι τα πράγματα πρέπει να προχωρήσουν, έτσι όπως τα έχει σχεδιάσει ο εργοδότης, παρόλο που παραβιάζονται σωρεία νόμων της εργατικής νομοθεσίας», τονίζει η ΟΣΝΙΕ.

«Τα πράγματα δεν είναι απλά, σε λίγο έρχεται και η σειρά των υπολοίπων σας», επισημαίνει η ΟΣΝΙΕ και καλεί τους εργαζόμενους να πάρουν την υπόθεση στα χέρια τους, να κάνουν Γενική Συνέλευση το συντομότερο και να αλλάξουν διοίκηση στο σωματείο. Η δύναμη του «Μητέρα» είναι οι ίδιοι οι εργαζόμενοι, που προσπαθούν να τους βγάλουν από τη μέση, υπογραμμίζει η ΟΣΝΙΕ, και καταλήγει: «Με εργαζόμενους χωρίς συναίσθημα σε ειδικά Κέντρα που παρέχουν υπηρεσίες υγείας και έχουν να κάνουν με τις πιο ευαίσθητες στιγμές του ανθρώπου, το μέλλον τους είναι προδιαγεγραμμένο...».