Σ' έναν κυκεώνα πολύμορφων εργασιακών σχέσεων βρίσκονται για αρκετά χρόνια οι εργαζόμενοι στην Τοπική Αυτοδιοίκηση (ΤΑ) αλλά και γενικότερα. Μόνιμοι (οι υποτιθέμενοι τυχεροί της υπόθεσης), με σύμβαση έργου, 8μηνίτες, με σύμβαση αορίστου χρόνου, κλπ. συνθέτουν το παζλ ενός εργασιακού καθεστώτος που από τη μια μεριά κρατά τους εργαζόμενους ομήρους κυβερνήσεων και δημοτικών αρχών και από την άλλη συντελεί στην καταπάτηση κεκτημένων και δικαιωμάτων αλλά και στη διάσπαση του συνδικαλιστικού κινήματος. Για τους λόγους αυτούς, πρωτεύον αίτημα των εργαζομένων είναι η πρόσληψη μόνιμου προσωπικού για την κάλυψη πάγιων και διαρκών αναγκών. Αντ' αυτού, η κυβέρνηση στηρίζει με όλες της τις δυνάμεις την...