Με κάθε τρόπο προωθείται η ιδιωτική ασφάλιση των εργαζομένων του ΟΤΕ. Συστηματικά, η κυβέρνηση, η διοίκηση του Οργανισμού και συμβιβασμένοι συνδικαλιστές μεταθέτουν την ευθύνη ασφάλισης στην «ιδιωτική πρωτοβουλία» και τον τζόγο του Χρηματιστηρίου. Κατά πληροφορίες, σύντομα η διοίκηση του ΟΤΕ θα ανακοινώσει στους εκπροσώπους των εργαζομένων την υπογραφή σύμβασης με την «Αγροτική Ζωής» για την ιδιωτική ασφάλισή τους. Για την ώρα δεν προβλέπονται εισφορές του προσωπικού, παρά μόνο του Οργανισμού. Ομως, όπως εκτιμούν συνδικαλιστές, και με αυτόν τον τρόπο προωθείται η ιδιωτική ασφάλιση των χιλιάδων εργαζομένων του ΟΤΕ με ό,τι αυτό συνεπάγεται. Κάτι που προωθεί ποικιλότροπα η κυβέρνηση και όσοι συμφωνούν με την αντεργατική πολιτική της. Η διοίκηση του ΟΤΕ δεν είναι μόνη στον κατήφορο. Θυμίζουμε ότι πριν μερικούς μήνες, οι ΠΑΣΚΕ, ΔΑΚΕ και «Αγωνιστική Συνεργασία» (πρόσκειται στο ΣΥΝ) δημιούργησαν τον Ειδικό Λογαριασμό Επικουρικής Αποζημίωσης (ΕΛΕΑ) των μελών της Πανελλήνιας Ενωσης Τεχνικών (ΠΕΤ) ΟΤΕ. Στον ΕΛΕΑ μπήκαν τα 400 εκατ. δρχ. που έχει ως αποθεματικό ο Λογαριασμός Αλληλοβοήθειας της ΠΕΤ και μηνιαία εισφορά των μελών της, με 0,3% του βασικού μισθού. Οπως εξηγούν στελέχη της «Ενιαίας Συνδικαλιστικής Κίνησης» (ΕΣΚ), το αμοιβαίο αυτό κεφάλαιο θα «παίζεται» ελεύθερα στο Χρηματιστήριο και αν υπάρχουν υπεραξίες θα μπαίνουν στο λογαριασμό κάθε εργαζομένου. Θα παίρνει τα χρήματα όταν συνταξιοδοτείται ή απολύεται. Η ΕΣΚ που αντιτίθεται σε τέτοιες αποφάσεις σημειώνει ότι και η απόφαση των προαναφερόμενων παρατάξεων ενισχύει τα κυβερνητικά σχέδια για προώθηση της ιδιωτικής επικουρικής ασφάλισης. Επιπλέον, στον ΟΤΕ έχουμε και την Εταιρία Διαχείρισης Ειδικού Κεφαλαίου του Ταμείου Ασφάλισης Προσωπικού ΟΤΕ. Η ΕΔΕΚΤ, προϊόν κυβερνητικού νόμου, στόχο έχει με χρήματα του δημοσίου, του ΟΤΕ και των εργαζομένων του, να «επενδύσει» σε ομόλογα, αμοιβαία κεφάλαια και μετοχές. Αν υπάρξουν κέρδη, να καλύψει μέρος των ελλειμμάτων του ΤΑΠ. Ελλείμματα που δημιουργήθηκαν και διογκώθηκαν όλα αυτά τα χρόνια με τις χιλιάδες «εθελούσιες εξόδους» προσωπικού, χωρίς κάλυψη των κενών θέσεων από μονίμους. Μείωσαν τις εισφορές και αύξησαν τόσο τις υποχρεώσεις του ταμείου, που και καθυστερήσεις στις καταβολές συντάξεων σημειώνονται και πολλά κονδύλια πάρθηκαν από τον κλάδο υγείας του ΤΑΠ για να δοθούν ως συντάξεις. Η επακόλουθη πτώση ποιότητας στην παροχή υπηρεσιών υγείας, επιδιώκεται τώρα να καλυφτεί με την «ιδιωτική πρωτοβουλία».