Το «κακό» ξεκίνησε με το καλοκαιρινό «λουκέτο» που έβαλε, πριν λίγες μέρες, η τυροκομική εταιρία «Καραμπέρης», αφήνοντας χωρίς δουλιά τους δώδεκα εργαζόμενους που απασχολούσε και προσθέτοντας κι άλλο μάκρος στην ατέλειωτη «ουρά» των ανέργων της Λάρισας. Οι νέοι άνεργοι ψάχνουν να βρουν την αιτία για το «κανόνι» του εργοδότη τους και «ψάχνονται» να καταλάβουν τι έφταιξαν αυτοί για να 'χουν άδηλο μέλλον.

Το θερινό «χορό» των απολύσεων άνοιξε η επιχείρηση «Καράτζης ΑΕ» (πρώην ΒΕΣΥ), η οποία, στο τέλος της περασμένης βδομάδας και λίγο πριν το εργοστάσιο κλείσει για τις καλοκαιρινές διακοπές, προχώρησε στην απόλυση τεσσάρων εργαζομένων. Ταυτόχρονα, η εργοδοσία, μέσω του διευθυντή της επιχείρησης, διαμήνυσε ότι μόλις ξανανοίξει το εργοστάσιο, στις 23/8/2004, θα γίνουν άλλες τρεις απολύσεις.

Την ώρα που οι εκπρόσωποι της εργοδοσίας υποστηρίζουν ότι οι απολύσεις γίνονται για τον περιορισμό των λειτουργικών δαπανών, το σωματείο των εργαζομένων επισημαίνει ότι η επιχείρηση πάει πολύ καλά κι έχει κέρδη. Και υπογραμμίζει πως, με δεδομένο ότι δεν προβλέπεται μείωση της παραγωγής για το επόμενο διάστημα, οι επτά απολύσεις θα δημιουργήσουν πρόβλημα εντατικοποίησης της εργασίας για τους υπόλοιπους εργαζόμενους.

Προς τούτο, τόσο η διοίκηση του σωματείου, όσο και το ΔΣ του Εργατικού Κέντρου Λάρισας, διαμηνύουν ότι θα προχωρήσουν σε όποιες ενέργειες ενδείκνυνται και απαιτούνται για ν' ανακληθούν οι απολύσεις που έγιναν και να μην γίνουν οι άλλες που αναγγέλθηκαν.

Αρνήθηκε να συμμετάσχει στην ίδρυση διασπαστικού εργοδοτικού σωματείου - δεν προσυπέγραψε το σχετικό κείμενο - κι έμεινε χωρίς δουλιά! Ο λόγος για εργαζόμενο στο πολυκατάστημα «Πράκτικερ» που λειτουργεί στη Λάρισα, τον οποίο απέλυσε, το περασμένο Σάββατο, η επιχείρηση με στόχο να τρομοκρατήσει τους συναδέλφους του και να τους αναγκάσει να εγκαταλείψουν το ταξικό σωματείο τους και να συμμετάσχουν στο υπό ίδρυση εργοδοτικό.

Αμεση ήταν η αντίδραση του Εργατικού Κέντρου Λάρισας (ΕΚΛ), που κήρυξε αμέσως στάση εργασίας και μέλη της διοίκησής του, μαζί με τη διοίκηση του σωματείου των εργαζομένων στο πολυκατάστημα, έκαναν παράσταση διαμαρτυρίας στη διεύθυνση του «Πράκτικερ», απαιτώντας την ανάκληση της απόλυσης και το σταμάτημα της τρομοκρατικής πρακτικής.

Σε ανακοίνωση που εξέδωσε το ΕΚΛ σημειώνει ότι η τρομοκρατική απόλυση γίνεται λίγες μέρες μετά την απόφαση του σωματείου των εργαζομένων της επιχείρησης - η οποία κοινοποιήθηκε δημοσίως και παρουσία εκπροσώπων του πανελλαδικού σωματείου των εργαζομένων στην «Πράκτικερ», του ΕΚΛ και του σωματείου Υπαλλήλων Εμποροϋπαλλήλων Νομού Λάρισας - να ζητήσει από τη Διεύθυνση του «Πράκτικερ» της Λάρισας να εφαρμόζονται οι συλλογικές συμβάσεις εργασίας, να τηρούνται τα ωράρια εργασίας και οι κανόνες υγιεινής και ασφάλειας των εργαζομένων.

Καλούμε όλους τους εργαζόμενους - συνεχίζει η ανακοίνωση του ΕΚΛ - να συσπειρωθούν γύρω από τον σωματείο τους, ν' αποκλείσουν κάθε εργοδοτική, διασπαστική προσπάθεια που γίνεται, ν' απαιτήσουν να τηρείται η εργατική νομοθεσία, η δημοκρατία στο χώρο εργασίας και να μπει φραγμός στα εκβιαστικά διλήμματα της εργοδοσίας «ή είσαι συνεργάσιμος, ή απολύεσαι».

Δύο εργαζόμενες αποφάσισε ν' απολύσει η εταιρία «ΡαδιοΤαξί», με το πρόσχημα ότι δεν εξυπηρετούν καλά τους πελάτες της εταιρίας. Οπως, μάλιστα, είπε στο «Ρ» ο πρόεδρός της, Τ. Χρυσισκός, η εταιρία είναι αποφασισμένη κι έτοιμη ν' απολύσει κι όποια άλλη από τις 6 εργαζόμενες δεν κάνει καλά τη δουλιά της. Να σημειωθεί ότι, πριν λίγο καιρό, από την ίδια εταιρία είχε απολυθεί κι άλλη μια κοπέλα.

Στο μεταξύ άρχισε, κι αναμένεται να πάρει μαζικές διαστάσεις, η διαδικασία των απολύσεων εργαζομένων που είχαν βρει δουλιά μέσω του διαβόητου «προγράμματος ολοκληρωμένης παρέμβασης για την αντιμετώπιση της ανεργίας στο νομό Λάρισας». Η διάρκεια αυτού του προγράμματος ήταν για δυο χρόνια και με τη λήξη του, αυτές τις μέρες, άρχισαν ν' απολύονται πολλοί από τους κοντά 2.000 Λαρισαίους οι οποίοι είχαν πιάσει δουλιά σε κάποια επιχείρηση που συμμετείχε στο πρόγραμμα. Πρώτοι που έσπευσαν να διώξουν τους πρώην ανέργους είναι κάποιοι ξενοδόχοι, πολλοί εκ των οποίων, μάλιστα, πλήρωναν μόνο για τα ένσημα των εργαζομένων κι έβαζαν στην τσέπη τους τα υπόλοιπα από τις 175.000 δραχμές μηνιαίως που εισέπρατταν από τον ΟΑΕΔ, ως επιδότηση για την πρόσληψη κάθε ανέργου.