Την απαράδεκτη πρακτική της δημοτικής αρχής Βόλου (Μπέος - Θεοδώρου) να μην παρέχει εδώ και μήνες Μέσα Ατομικής Προστασίας στους οχταμηνίτες που εργάζονται μέσω προγραμμάτων του ΟΑΕΔ, με βάση τη δουλειά που τους αναθέτει, καταγγέλλει το κλαδικό Συνδικάτο Εργαζομένων ΟΤΑ Ν. Μαγνησίας.

Σημειώνει, επίσης, ότι η σημερινή δημοτική αρχή συνεχίζει να λειτουργεί την υπηρεσία Καθαριότητας 24 ώρες τη μέρα και 7 μέρες τη βδομάδα, όπως είχε επιβληθεί το 2012, με απόφαση της προηγούμενης δημοτικής αρχής (Σκοτινιώτη - Οικονόμου), γεγονός που εγκυμονεί πολύ σοβαρούς κινδύνους για τους εργαζόμενους.

Επισημαίνει ότι μόνο μέσα στο 2017 έγιναν 7 εργατικά ατυχήματα στο Δήμο Βόλου, ευτυχώς όχι θανατηφόρα, τονίζοντας: «Δεν θα επιτρέψουμε να μεγαλώσει ο μαύρος κατάλογος με τους 26 νεκρούς συναδέλφους στους δήμους στα τελευταία τρία χρόνια πανελλαδικά, με τα 7 θανατηφόρα μόνον για το τελευταίο διάστημα».

Απλήρωτοι από τον Ιούλη είναι οι 85 εργαζόμενοι στους παιδικούς σταθμούς και τα ΚΔΑΠ του Δήμου Θέρμης.

Μετά από δυναμική παρέμβαση του Συλλόγου Εργαζομένων ΟΤΑ και Δημοτικών Επιχειρήσεων νομού Θεσσαλονίκης, υπήρξε δέσμευση του δήμου ότι μέχρι το τέλος του μήνα θα πληρωθούν για τα δεδουλευμένα του Ιούλη.

Μέσα από μαζική συνέλευση που πραγματοποίησαν προχτές Πέμπτη, οι εργαζόμενοι αποφάσισαν ότι θα προχωρήσουν σε δυναμικές κινητοποιήσεις, αν και μετά το τέλος του Οκτώβρη δεν ομαλοποιηθεί η καταβολή των δεδουλευμένων τους.

Την ίδια ώρα, ο Σύλλογος Εργαζομένων ΟΤΑ και Δημοτικών Επιχειρήσεων νομού Θεσσαλονίκης, καλεί όλους τους εργαζόμενους στο δήμο Θερμαϊκού να συμμετέχουν στη στάση εργασίας που έχει προκηρυχθεί για την Δευτέρα 16/10 (9 π.μ. έως 1 μ.μ.) και στη συγκέντρωση που προγραμματίζεται στις 9.30 π.μ. το πρωί, στο Δημαρχείο Θερμαϊκού, ενάντια στην ιδιωτικοποίηση της υπηρεσίας καθαριότητας.