Υποκριτική χαρακτηρίζει τη συζήτηση περί άρσης της μονιμότητας στο Δημόσιο η Α' ΕΛΜΕ Θεσσαλονίκης, υπογραμμίζοντας σε ανακοίνωσή της ότι μέσα από αυτή τη διαδικασία στην ουσία γίνεται προσπάθεια νομιμοποίησης της άρσης της μονιμότητας και στο «στενό» δημόσιο τομέα, σαν συνέχεια της αντεργατικής λαίλαπας με την κατάργηση του 8ωρου στον ιδιωτικό τομέα, τη διευθέτηση του χρόνου εργασίας κλπ.

Το ΔΣ της Α' ΕΛΜΕΘ τονίζει ότι η μη μονιμότητα στο Δημόσιο, τουλάχιστον για το χώρο των εκπαιδευτικών, δεν είναι κάτι το καινούριο, αφού εδώ και πολλά χρόνια εργάζονται ωρομίσθιοι - αναπληρωτές στο εκπαιδευτικό σύστημα. Η Α' ΕΛΜΕΘ, έχοντας επίγνωση των προβλημάτων που γεννά η κυρίαρχη αντιλαϊκή πολιτική και στο χώρο της εκπαίδευσης, καλεί όλους τους εργαζόμενους σε μέτωπο ανατροπής αυτής της πολιτικής. Και απαιτεί: «Κατάργηση του θεσμού των αναπληρωτών - ωρομισθίων και άμεσο διορισμό μονίμων συναδέλφων σε όλα τα κενά. ΟΧΙ στις ελαστικές μορφές εργασίας - μερικής απασχόλησης. 35ωρο - 7ωρο - 5ήμερο, μόνιμη και σταθερή εργασία για όλους τους εργαζόμενους».