Νέες γενικευμένες ανατροπές στα εργασιακά και ασφαλιστικά δικαιώματα των εργαζομένων προδιαγράφει η Πράσινη Βίβλος της Ευρωπαϊκής Ενωσης, με τον τίτλο «Εκσυγχρονισμός της εργατικής νομοθεσίας, ώστε να ανταποκριθεί στις προκλήσεις του 21ου αιώνα», που παρουσιάστηκε χτες στις Βρυξέλλες.

Το υπαγορευμένο από το ευρωενωσιακό κεφάλαιο και τις κυβερνήσεις του κείμενο συνδέεται άμεσα με τη στρατηγική της Λισαβόνας, τις οδηγίες για τη «διευθέτηση» του χρόνου εργασίας και την απόσπαση των εργαζομένων, με τη μεταρρύθμιση του ασφαλιστικού συστήματος σε ακόμα πιο αντιδραστική κατεύθυνση, με την κατάργηση των Συλλογικών Συμβάσεων Εργασίας και κυρίως με την πλήρη κατάργηση της σταθερής εργασίας με πλήρη δικαιώματα και την επικράτηση της απασχολησιμότητας.

Ο όρος «ευελφάλεια», που επινόησε το κεφάλαιο για να περιγράψει το νέο αντεργατικό του όραμα, δεν είναι τίποτε άλλο από το Μεσαίωνα του άμεσου μέλλοντος, όπου θα κυριαρχεί η διά βίου κατάρτιση και επανακατάρτιση, οι ευέλικτες σχέσεις εργασίας και η δουλιά εφ' όρου ζωής.