Με το πλαίσιό της, η ΔΑΣ - ΟΤΑ καταθέτει στους εργαζόμενους τα παρακάτω αιτήματα - στόχους πάλης:

• Χαρακτηρισμό ως χώρων βαρέας και ανθυγιεινής εργασίας των ΟΤΑ: ΧΥΤΑ, ΣΜΑ, διαλογή στην πηγή, καθαριότητα, καθαρίστριες εσωτερικών χώρων, πλύστες και συντηρητές κάδων, τεχνίτες επισκευής απορριμματοφόρων, πλύστες απορριμματοφόρων, εργάτες νεκροταφείων, εργάτες και τεχνίτες πράσινου, άσφαλτα, οδοσήμανσης, εργάτες αφοδευτηρίων, εργαζόμενοι σε οικοδομικές εργασίες, ηλεκτρολόγοι, εναερίτες δικτύων, υδραυλικοί, σιδεράδες, ξυλουργοί, μάγειροι, τραπεζοκόμοι, βρεφονηπιοκόμοι σε παιδικούς σταθμούς και νοσηλευτικό προσωπικό σε ΚΑΠΗ, Δ. Ιατρεία, Βοήθεια στο Σπίτι, γυμναστές, μουσικοί πνευστών, αρχειοθέτες βιβλιοθηκονόμοι, εργαζόμενοι σε φωτοτυπικά μηχανήματα και ένταξη όλων όσων εργάζονται στους παραπάνω χώρους στα βαρέα και ανθυγιεινά επαγγέλματα.
• Διεύρυνση των ειδικοτήτων που εντάσσονται στα ΒΑΕ με κριτήριο την επικινδυνότητα και ανθυγιεινότητα της εργασίας.
• 30ωρο - 5μερο - 6ωρο μείωση των ηλικιακών ορίων συνταξιοδότησης στα 55 για τους άντρες στα 50 για τις γυναίκες.
• Αμεση λήψη μέτρων για την υγιεινή κι ασφάλεια εργαζομένων ανάλογα με το χώρο, το επάγγελμα, τα καθήκοντα.
• Αμεση προκήρυξη θέσεων γιατρών εργασίας και τεχνικών ασφαλείας με πλήρη κι αποκλειστική απασχόληση σε κάθε χώρο (ανάλογα με τον αριθμό των εργαζομένων).
• Κατάργηση της εισφοράς των εργαζομένων (επασφάλιστρο).
• Ασφαλιστική κάλυψη από το κράτος και τους δήμους για όσα χρόνια έχει διανύσει ο εργαζόμενος σε χώρους που χαρακτηρίζονται επικίνδυνοι και ανθυγιεινοί.
• Καθιέρωση της εργοδοτικής εισφοράς για ασφαλιστική κάλυψη του επαγγελματικού κινδύνου και ασθενειών.
• Επίδομα ανθυγιεινής εργασίας και ανάλογες ειδικές ετήσιες άδειες για τους εργαζόμενους.
• Εμβολιασμός όλων για ηπατίτιδα, τέτανο, κλπ. και ετήσιος προληπτικός έλεγχος.
• Δημιουργία Κρατικού Σώματος Τεχνικών Ασφαλείας και Ιατρών Εργασίας συνδεδεμένων με το ΕΣΥ και κατάργηση των ιδιωτικών ΕΞΥΠΠ.
• Να είναι δεσμευτικές οι αποφάσεις των Επιτροπών Υγιεινής & Ασφάλειας.