Η συνεχώς εντεινόμενη υπερεκμετάλλευση των εργαζομένων από τους επιχειρηματίες, η εφαρμογή νέων και αποτελεσματικότερων μεθόδων ξεζουμίσματος δεν οδηγεί μόνο στην όλο και μεγαλύτερη συσσώρευση κερδών. Συνήθως, οδηγεί και σε μικρότερες ή μεγαλύτερες βλάβες της υγείας των εργαζομένων και ορισμένες φορές, ακόμη και στο θάνατο. Αυτή είναι η ουσία της είδησης που μετέδωσαν προχτές το Αθηναϊκό (ΑΠΕ) και και Γερμανικό Πρακτορείο Ειδήσεων, σύμφωνα με την οποία ο Γιουνίτσι Ουατανάμπε - που εργαζόταν στην ιαπωνική εταιρία «Kawasaki Steel Corporation» - έθεσε τέρμα στη ζωή του τον Ιούνη του 1991, σε ηλικία 41 ετών, πέφτοντας από κτίριο της εταιρίας, επειδή υποχρεωνόταν να εργάζεται αρκετά πάνω από το κανονικό ωράριο εργασίας.

Οπως αναφέρεται στο σχετικό τηλεγράφημα, «η ιαπωνική εταιρία "Kawasaki Steel Corporation" κατέληξε σήμερα σε δικαστική συμφωνία αποδεχόμενη να καταβάλει αποζημίωση ύψους 114 εκατομμυρίων γεν (περίπου 550 εκατ. δραχμές) στους συγγενείς ενός εργαζομένου της που αυτοκτόνησε το 1991, εξαιτίας της κατάθλιψης που του είχε προκαλέσει η υπερεργασία».